кадровое агентство "Профиль"

[subject]В штате немало хороших людей. Больше плюсов нет.[/subject][city]Москва[/city]Мотивация отсутствует как таковая. Если и закроете вакансию, деньги свои себе еще выбивать придется. В компании распространено увольнять сотрудников, закрывающих вакансию, до прихода денег, дабы не платить хоть и жалкие, но все ж %, причины высасывают из пальца. Директор - подлый малодушный трус, сам с сотрудниками говорить сцыт, передает информацию через своих шестерок, на телефон не отвечает. Обучение так себе, на пальцах, только как работными сайтами пользоваться и все. Какое обучение могут предоставить некомпетентные лица, без должного образования и навыков, "с улицы", а таковые тут и работают в основном. Работать сюда идти можно только чисто на резюме, если есть достойная материальная поддержка со стороны - денег вы тут не заработаете вообще, даже обещанных 20 тыс. (а уж обещать вам в начале будут и еще больше, и очень все красиво расписывать), хорошо, если удастся отбить затраты на проезд.

[subject]Хороший PR, специалисты действительно неплохо работают.[/subject][city]Москва[/city]Господа, вспомните о трудовом кодексе. Мы живём в правовом государстве. Труд, даже малоуспешный, должен быть оплачен. Отсутствие, хотя бы минимальной оплаты является нарушением закона. Работодатель должен об этом помнить и соблюдать закон, а иначе незачем приглашать людей, на работу в компанию, пусть работает сам. Можно уверенно заявить о намеренном нарушении закона.

[subject]Поверьте мне! Я дочь офицера! Всю свою молодость провела в военных городках и знаю, что говорю. На самом деле всё не так однозначно![/subject][city]Москва[/city]Затрудняюсь ответить.

[subject]Дорогие друзья! Честное слово надоело читать все ваши глупости. Я умышленно пишу вас с маленькой буквы. Многие меня знают, и многих знаю я! Кем вы пришли? Никем! Вы хотели, получать деньги, ничего не делая? Многих из вас я знаю. Так почему вы пишете анонимно? А в анкете указываете целый кадровый холдинг? Я не скрываюсь, меня зовут Алексей Константинович, и многие в ПРОФИЛЕ меня знают. Зачем вы черните? Да, есть много нерешенных вопросов. Тут почитал – 15%... Друзья, найдите больше, да еще без опыта. Нет, ну можно сидеть в сетях, и ждать когда деньги упадут…. Многие, так и ждут. Ребята, работать надо. Глупые Вы, честное, слово…..[/subject][city]Москва[/city]Они есть, а у кого нет?

[subject]Возможность получить опыт работы в КА.[/subject][city]Москва[/city]1. фиксированного оклада нет; 2. соц.пакета, соответственно, тоже; 3. "обучение" как бы есть... но сводится к знакомству с БД, job-сайтами и общими моментами по проведению телефонного и личного интервью (в основном обмен знаниями между вновь прибывшими); 4. текучка страшная - ребята работают в среднем по 2 недели ( от 3 до 30 дней в основном); 5. кроме того, обещают по 7-10 вакансий в работе, а в итоге 1-3, иногда 5; 6. соответственно, обещанные "в среднем 20-40 тыс. в месяц" не складываются; 7. и еще - если уволитесь раньше 5-го числа (дата ежемесячной выплаты зп) - останетесь без заработанных за последний месяц процентов

[subject]Расположение, аккуратный офис, рабочее место[/subject][city]Москва[/city]Полное отсутствие оклада, несоблюдение тк рф (оформление возможно только через 3 месяца. Очень удобно, больше никто не задерживается) 15% с закрытых вакансий. Вакансии все нерентабельные (из разряда найти спеца за три копейки, готового ездить в Кукуево), чеки низкие, компании-заказчики небольшие. Честно предупредили (уже непосредственно в офисе, а не на собеседовании первичном), что первые месяц-два закрыть вакансии вряд ли удастся. Работают вчерашние студенты, учиться и перенимать опыт просто неоткуда. Ну и текучка, да. Непонятно, каким образом КА стало таким известным.

[subject]Недавно завершила свою работу в компании "ПРОФИЛЬ", чтобы развиваться уже как hr-generalist. Хочу сказать спасибо компании за приобретенный опыт! Смешно читать отзывы дегенератов и неудачников, пишущих о том, что всё плохо- ну а чего вы ожидали, когда выбирали для себя эту сферу? Что всё будет гладко: идеальные кандидаты, идеальные клиенты и конечно же по стопицот закрытых вакансий за месяц? Дело не в компании, а в людях, которые приходят сюда работать!)) Итак, плюсы- офис в шаговой доступности от метро, наличие наставника, хорошая загруженность вакансиями и приятный коллектив :) Тем, кто только раздумывает начать развиваться в сфере HR рекомендую начать строить карьеру именно в кадровой компании.[/subject][city]Москва[/city]работа рекрутера тяжела сама по себе, тут дело не в компании, поэтому лучше сто раз подумайте стоит ли идти в HR, чтобы потом не писать подобную чушь)

[subject]Нет.[/subject][city]Москва[/city]Лохотрон, пустая трата времени. Ужасное кадровое агентство. Не ходите в него, не ищите через них работу, просто жуть. Обещаниями кормят и ничего не делают и все с такой милой улыбкой на лице. Пообщалась даде с ген директором Царьковым, тип скользкий, но с...ка улыбчивый во всем сказал разберется, результата его разборок нУль, видимо и как руководитель тоже такой же.

[subject]меня выслушали[/subject][city]Москва[/city]компания пригласив на собеседование, не смогла ничего предложить, я зря потеряла время, отстой

[subject]Не идентифицировал[/subject][city]Москва[/city]Все началось с того, что приглашавший меня руководитель подразделения сообщил неверный адрес (перепутал корпус), ввиду чего пришлось изрядно потратить время на поиск места дислокации "Профиля" Впоследствии, информация о неврно указанном корпусе стала для него откровением. Инфраструктура офиса произвела в высшей степени удручающее впечатление - темно, тесно. А для действующих сотрудников, думаю, еще холодно и голодно. Мой собеседник, извинившись за временные неудобства, связанные с ремонтом, сел передо мной на стол. В процессе общения стало понятно, что официального оформления - не видать, денег - тоже. Проплаченных работных сайтов - аналогично. Кроме того, поразило, что вопроса, подхожу ли я компании, не стояло вообще, т.е. от меня нужно было лишь согласие присоединиться к дружному коллективу лидера отечественного рекрутмента. Думаю, "профиль" - это определенно не то, что способно сделать кого-то из нас сильнее.

[subject]Опыт для новичка[/subject][city]Москва[/city]1 - чёрная зарплата (не серая, ЧЁРНАЯ), официальной части нету 2 - плохой коллектив (подсиживание и тд) 3 - часто, но не всегда - теснота в офисе 4 - руководитель - Царьков -клинический дегенерат И да, факт - видел лично - положительный отзывы регулярно пишутся верхушкой Профиля.

[subject]Близко от метро[/subject][city]Москва[/city]Ужасно все ужасно, не идите туда.

[subject]Работала до этого в 2х других агенствах - по сравнению с ними в Профиле всё просто прекрасно. Если раньше приходилось подбирать всяких кассиров, грузчиков и т.п. то здесь уж точно ниже секретарей никого не подбирала. Вакансии интересные, дорогие и абсолютно разные (нет постоянной рутины, как при массовом подборе кассиров) Даже дважды топов подбирала. Т.к. работа - процент, приходилось вкалывать, но это стоит того, если готов работать! Потому как мои доходы в Профиле уж точно были "выше средних" по мск. Это я еще не говорю про опыт. После Профиля у меня телефон разрывается от предложений работы.[/subject][city]Москва[/city]Не было особо, изредка попадались просто ненормальные клиенты, а так всё ок.

[subject]Приобрёл ценные знания о процессе подбора персонала. С момента начала работы вырос с менеджера до директора офиса, что так же очень существенно сказалось на моих доходах. В компании умеют обучать и организовывать работу, и год я уж точно не за просто так проработал :) Поначалу немного смущал процент, но к нему быстро привыкаешь и сильнее мотивируешь себя. И кстати, (почитав другие отзывы) на моей памяти нам ни разу не задерживали зарплату, с этим всё ок.[/subject][city]Москва[/city]Конкретно к компании у меня претензий нет (даже дали рекомендацию при увольнении). Минус, если можно так сказать, - сама отрасль - очень непростая работа, учитывая менталитет нашего народа

[subject]НЕТ ПОЛОЖИТЕЛЬНЫХ ОТЗЫВОВ, НЕ ТРАТЬТЕ СВОЕ ВРЕМЯ ЗРЯ, РАБОТАЯ В ЭТОЙ КОМПАНИИ, ВСЕ РАВНО ДЕНЕГ ЗА РАБОТУ НЕ УВИДИТЕ![/subject][city]Москва[/city]КОЛЛЕГИ! НЕ ХОДИТЕ РАБОТАТЬ В ЭТУ КОМПАНИЮ! СПЛОШНОЙ ОБМАН! Я ПРОРАБОТАЛА В ЭТОМ ПРОФИЛЕ 3 МЕСЯЦА И МНЕ ДЕНЬГИ НЕ ЗАПЛАТИЛИ ЗА 3 ЗАКРЫТЫЕ МНОЮ ВАКАНСИИ! ЦАРЬКОВ ВЛАДИМИР АЛЕКСАНДРОВИЧ КАК УЗНАЛ, ЧТО Я ИЩУ РАБОТУ, ТАК НЕ ТОЛЬКО ДЕНЕГ МНЕ НЕ ВЫПЛАТИЛ, ТАК ЕЩЕ И СКАЗАЛ, ЧТО НИКОГДА НЕ ДАСТ МНЕ ХОРОШЕЙ РЕКОМЕНДАЦИИ. ОТНОШЕНИЕ СО СТОРОНЫ РУКОВОДСТВА ХАМСКОЕ, ЗАБОТЫ О СОТРУДНИКАХ НИКАКОЙ! ОКЛАДА НЕТ, ТОЛЬКО МИЗЕРНЫЙ ПРОЦЕНТ 15% ( ХОТЯ ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР МНЕ ПРИ ТРУДОУСТРОЙСТВЕ "ЗОЛОТЫЕ ГОРЫ" НАОБЕЩАЛ, И ОКЛАД И МОБ ТЕЛЕФОН И ПРОЕЗД. ТОЛЬКО ПОТОМ ОН ЭТО ВСЕ ЗАБЫЛ.

[subject]таких нет, только минусы. Денег за закрытую вакансию при увольнении не заплатили!!![/subject][city]Москва[/city]Отработала несколько месяцев в компании и могу с полным основанием заявить, что меня обманул директор данного агентства - Царьков Владимир Александрович. Денег он мне не заплатил, хотя я вакансию закрыла и деньги клиент перечислил. В общем проработала я в этой помойке более 4 месяцев зря, только время потеряла. Зарплату все время задерживали а за последнюю вакансию я вообще денег не получила.

[subject]Мы заказали поиск несколькиз высококвалифицированных специалистов. Работа была сделана без лишних слов - оперативно и качественно. Руководство и коллектив очень довольны найденными сотрудниками. Как говорится, большое человеческое СПАСИБО.[/subject][city]Москва[/city]Комментировать не буду: "не судите, да не судимы будете". Наша компания очень надеется на долгосрочные партнёрские отношения с Кадровым холдингом ПРОФИЛЬ.

[subject]Мы заказали поиск несколькиз высококвалифицированных специалистов. Работа была сделана без лишних слов - оперативно и качественно. Руководство и коллектив очень довольны найденными сотрудниками. Как говорится, большое человеческое СПАСИБО.[/subject][city]Москва[/city]Комментировать не буду: "не судите, да не судимы будете". Наша компания очень надеется на долгостоные партнёрские отношения с Кадровым холдингом ПРОФИЛЬ.

[subject]Опыт, расположение офиса, коллектив. Проработала около года. В целом нормально зарабатывала + получила опыт (до работы в КА не была связана с подбором вообще). Сейчас вообще работаю директором по персоналу. Так что о Профиле у меня только положительные впечатления.[/subject][city]Москва[/city]Иногда возникали конфликтные ситуации с клиентами. Хотя это скорее не минус самой компании, так везде и у всех..

[subject]Уважительное отношение со стороны руководства холдинга и отделения (я работал в офисе на Китай-городе). Достаточно комфортные условия для работы: близость от метро, красивый офис, удобные рабочие места, неплохая оргтехника, а также информационные ресурсы. Возможность получить уникальную практику общения как с клиентами, так и соискателями. Сориентироваться на рынке труда. Получить интересную и перспективную профессию.[/subject][city]Москва[/city]Я не искал минусов. Их можно найти всегда и везде, особенно если не работать, а ждать пока результат появится сам собой - так бывает только в сказке.

[subject]-Удобное расположение офиса -Приятный коллектив, хоть и быстро меняющийся -Возможность быстро дорасти до начальника отделения, если есть очень сильная мотивация работать именно в этой компании. А также серьезные способности или подготовка и материальная поддержка из других источников. Действительно есть люди, которые через несколько месяцев работы становятся директорами отделений. -Офис на Чистых прудах аккуратный и довольно презентабельный. -Может попасться хороший начальник. Но зависит от отделения.[/subject][city]Москва[/city]-Компания не вкладывается в свой бизнес: на сайты хэдхантер и суперджоб доступ пиратский, без возможности выкладки вакансий. -Почти полное отсутствие обучения, низкая теоретическая подготовка начальницы конкретно в моем отделении. -Мне случилось работать с очень авторитарной руководительницей, большинство взаимодействий с которой я воспринимала как неоправданную резкость или даже хамство с ее стороны. -Безразличие компании по отношению к своим работникам: приходится скидываться даже на туалетную бумагу и базовые канц-товары. Папки для документов сотрудники обязаны покупать сами, мобильный не оплачивается. Компьютеры медленные, очень тормозят. В комнате есть только одна тумбочка для общих нужд отдела. Личного пространства для вещей у сотрудников нет. -Большая текучка. За месяц моей работы из офиса на Чистых прудах ушло 5 человек, включая меня. -Скорее всего первые месяц-два придется обойтись без зарплаты. Если получится закрыть вакансию, хорошо. На начало работы зарплата составляет 15% от гонорара агентства за закрытую вакансию. -Низкий процент закрываемости вакансий. Опытные сотрудники закрывают в среднем от 0 до 3 вакансий в месяц. Обычно 1. При ведении примерно 8 одновременно. -Есть и другие недостатки, но думаю, перечисленного достаточно для того, чтобы сделать выводы.

[subject]Обучение сотрудников без опыта в рекрутменте, хороший коллектив, возможность реализовать себя и расти по карьерной лестнице..17 лет работы на рынке и стабильное положение в ТОПе- уже надежный положительный фактор, не слушайте мнения неудачников и лиц, которые пытаются очернить компанию, если у них не получается- они жалуются и обвиняют компанию в своих неудачах (для сравнения почитайте отзывы тех же анкоров, империй кадров и т.п). Ушла по причине переезда в другой город, возможно в будущем еще посотрудничаю с компанией[/subject][city]Москва[/city]О самой компании ничего отрицательного сказать не могу, бизнес сам по себе сложный, поскольку это работа с людьми, поэтому если вы решили четко развиваться в сфере HR, будьте готовы ко всем трудностям, которые кроются в ее специфике

[subject]Только шаговая доступность от метро[/subject][city]Москва[/city]100% нарушения Трудового Кодекса РФ. Работают в черную , оформлено несколько человек на минимальную з.плату. Трудовые книжки забирают, а это статья. В "фаворе" примитивные учителя. Берут всех без разбора, деньги не платятся, годами везде висят их объявления о поиске рекрутеров. Используют всех бесплатно. Корпоративная культура- стукачество и подставы. Царьков! Купи себе приличные ботинки и нормальные компьютеры

[subject]Отличный офис в близости от метро, внимательное руководство и хороший коллектив. В Агентство пришла без опыта в рекрутинге, на выходе получила тот самый бесценный опыт, с которым меня взяли на внутренний подбор в крупную компанию, спасибо,ПРОФИЛЬ![/subject][city]Москва[/city]Проработав в компании 1,5 года, минусов не выделила, тот кто хочет научиться рекрутингу, работать и зарабатывать- тот, будет работать, а кто хочет "плевать в потолок", но при этом получать достойную зарплату, тот будет сидеть и рассказывать о том, как все плохо

[subject]Собеседование прошло на позитиве.Стажировка тоже. А вот потом...[/subject][city]Москва[/city]Смутила доброжелательность,заметила легкую нервозность руководителя(вроде постоянно за что-то переживала). Фразы -как обеспечить новичков объемом работы. В целом -ничего плохого. Но перед тем как идти на трудоустройство-сообщили,что нужно взять с собой трудовую. Что первые два месяца работать без денег. Я то настроилась на быстрый и продуктивный темп работы.Я сразу же смутилась и подумала.зачем трудовая,когда оклада нет.-значит, мной предполагался ГПХ или свободный график работы -как минимум,договор совместительства. В итоге почитав отзывы,и увидев фразы,что трудовую забирают под залог-Не пошла и все.Есть и другие компании в которых можно работать прозрачно и официально. Неприятные эмоции остались, но быстро прошли.

[subject]Нет[/subject][city]Москва[/city]Все правда! Будешь пахать бесплатно! Так ещё будут следить за тобой, залезать в личную почту, и стучать Царькову на то кто сидит тихо как мышь, а кто будет неугодным! Не ходите к ним!

[subject]близко к метро[/subject][city]Москва[/city]Была в офисе на Проспекте Мира. Странно что без оклада. Я с таким же успехом могу из дома набирать персонал а не ездить туда. Сразу поняла что лохотрон какой-то. Офис маленький,забит столами с телефонами и людьми за ними. Они на людях делают деньги,и платить этим людям не хотят.Пошли в жопу!

[subject]положительных впечатлений нет[/subject][city]Москва[/city]была на собеседовании в офисе на чистых прудах. и какой черт меня вообще дернул туда поехать. Внутри самого здания очень темно,неопрятно, словно в фильме ужасов..полы деревянные какие-то.. вобщем изначально впечатление сложилось плохое.если крупная топовая фирма существует в таких условиях!!! милая со стороны женщина(наигранно милая) начала рассказывать про должность,что и 5 место занимает в рейтинге ,что и опыт здесь просто отличный...судя по отзывам понимаю какой именно опыт.... про зарплату мельком упомянула, что % выплачиваются с каждой сделки только. что меня очень насторожило..нету фикса О.о ...Все время переживала,чтобы я не искала другие агентства и принуждала меня,а с завтрашнего утра начать ходить смотреть как они работают и в итоге бы там осталась... расхваливала Профиль безумно. что у меня есть высшее образование говорит ничего не значит совсем,а вот с нашим опытом иди потом хоть куда... Вообщем шаражкина кантора.. не тратьте свое время на собеседования там,как сделала это я. Очень противная женщина на самом деле будет на вас давать и психически и морально. про трудовую книжку,что здесь пишут очень неприятно даже представить,что в такой ситуации можно было оказаться..... Всем большое спасибо кто здесь отписывает это правда очень помогает и дает представление о фирме... как только они держаться на высоких местах в рейтинге ,загадка О.о потраченное время + ощущение обмана! если вы ищите дружный коллектив ,приятное место работы, белую зп и т д,то Вам не сюда.

[subject]Милый такой дядя, психолог по образованию, сладкоголосо рассказывал мне про работу в их кадровом агентстве. И про индивидуальный подход к работодателю, и про рейтинг, что, мол они в 10 лучших. И про бесплатное обучение, и про то, что после их агентства, легко устраиваются на работу куда угодно.[/subject][city]Москва[/city]Рабочее место, мало того, что в полуподвале какого-то затхлого жилого дома на Красносельской, так еще и некоторые сидят на проходе. Нет шкафчика для одежды, вещи висят на большой штанге, не прикрытые ничем. Грязновато, неопрятно. Я не могу понять, КАК крупное КА, позволяет себе так унижать собственных сотрудников?

[subject]Компания хорошая, известная, очень хороший офис (не знаю насчёт всех, но мой точно). Как только устроилась - всё подробно рассказали про систему мотивации и рост, за год дошла до верхней планки процента и была руководителем отделения. Вакансии в компании "живые", мой отдел не раз перевыполнял план. Сейчас взяли директором по персоналу в компанию, для которой собственно и подбирала людей)))[/subject][city]Москва[/city]Для меня нету. Как говорится - кто ищет - тот найдёт. Я негатива не искала, вот и не нашла))