Neotech

[subject]Очень хороший коллектив, комфортные условия работы. Вкусная столовая. Можно получить дофига навыков в области программного обеспечения.[/subject][city]Москва[/city]Если живете в другом конце Москвы - то дорога будет вашей жизнью. Будете ездить, ездить, ездить и ездить. Так как график работы сдвинутый на час, то вы превратитесь в существо на крыльях ночи, летящее со всех крыльев в сторону банка или госуслуг и целующее клыками и носом закрывающуюся дверь, т. к. их рабочий день заканчивается раньше вашего. Зарплата makes you cry, т. к. это будут не те дроиды, которых вы так отчаянно искали, и которые будут годиться разве что на оплату коммуналки и пары чупа-чупсов. Даже после повышения зп после испытательного срока неравномерность выплат продолжит быть твоим невидимым ниндзя, который где-то режет лук. ДМС - странный предмет - пообещали, но его вроде нет. Сама работа интересная, изобретательная, милая, восхитительная...Если ты укладываешься в нужный руководству объем. Если нет, то тебя ткнут носом в то, что объем не выполнен в полной мере, даже если это происходит в несезон. Ну и нужно готовиться к тому, что тебе необходимо стать местным Левшой и подковывать тысячи блох ежедневно, так что людям со слабым зрением точно не сюда.

[subject]Крупная компания. Обучают работе с необходимыми программами. Предоставляют наставника на время испытательного срока. Во избежание разочарований и напрасных транспортных расходов советую тщательно расспросить HR-руководителя Марию Лехмус (адрес почты: Maria.Lekhmus@neotech.ru) или Марию Боровичёву (адрес: maria.borovicheva@neotech.ru) об интересующей вас вакансии. Адрес: ул. Матросская тишина, д. 23, 9 подъезд, 2 этаж.[/subject][city]Москва[/city]Средняя ставка в ООО "Неотэк" примерно 35 т.р. на время испытательного срока и 40 т.р. после него. Тем, кто пашет днями и ночами (а именно так и придется трудиться на предприятии Сергея Альфредовича Санта), может быть предоставлена надбавка ок. 10 т.р. (на молоко за вредность). Увы, оклады по штатному расписанию не выросли с весны 2014 года, а сейчас уже лето 2016-го. Так что тщательно рассчитывайте свои силы и расходы на проезд.

[subject]Крупная и известная компания. Дает возможность познакомиться с организационными и бизнес-процессами, системой менеджмента качества ISO. Обучение сотрудников системам TM и автоматическому составлению глоссариев, а также многому другому.[/subject][city]Москва[/city]Зачастую потогонная система с копеечными окладами (з/п явно не соответствует трудо-, время- и силозатратам для требуемого объема работы). Норматив: 200 стр. в месяц (не всякий специалист выполнит этот объем и получит 100% своего оклада, который и так зачастую ниже среднего). Если не надорветесь через пару-тройку месяцев - welcome!