ДВ Сбербанк РФ

[subject]некоторые сотрудники помогают с решением возникающих вопросов.[/subject][city]Новосибирск[/city]Прежде чем рассказывать вам историю моего успешно потраченного в пустую времени, хочу сказать ВСЕМ НИКОГДА НЕ ХОДИТЕ РАБОТАТЬ В СБЕРБАНК!!! И тем более НЕ БЕРИТЕ у них КРЕДИТ!!! Они ДУРАЧАТ ВСЕХ своих КЛИЕНТОВ! Это МОШЕННИКИ!!! Ну а теперь, со спокойной душой))) могу начать рассказ: В январе 2017 года искала работу и разместила свое резюме на разных сайтах о работе. На него, как ни странно...»

[subject]если попасть в хороший офис,то делай себе продажи и отдыхай в свои законные выходные и уходи с работы во время,по графику,но я оказалась не такой везучей.зарплата вовремя и хорошая,если руководитель все продажи учел! прежде чем меня взяли на ученический ,я вместо 2х дней стажировалась 4 и это я еще везучая,некоторые неделями ходят,а что поделать,работа то нужна,этим работодатель и пользуется. наберут помогает,чтобы талоны на очереди раздавали да на терминалах учили пользоваться, а консультанты ,которые в штате делают план спокойно.[/subject][city]Благовещенск[/city]после ученического опять ходила неделю!!! просто так,ждала ответа,берут не берут. потом сказала - позвоните ,если берете. пч руководитель уже тупо избегал меня. позвонили,устроили в другой офис.но там посетителей 10 человек.где брать план.еще и к менеджерам водить на открытие карт.менеджеры в свою очередь клиентов отправляли домой,даже не приводя к консультанту.никакой взаимовыручки на маленьком офисе.делала план,выходила в свои выходные,так руководитель сказала.а потом повысили план в 1,5 раза....тут то я и поняла,что надо собирать вещички..а вообще,если человек любит помогать и общаться , то ему работа понравится . а если он еще и карьерист, и готов гнаться за деньгами,то это прям для него. с офисом только не ошибитесь.

[subject]Сбербанк, это олицетворение нашей страны, всё что происходит в нашей стране, зеркально происходит в Сбербанке, все остальные банки паразитируют за счёт более высоких процентных ставок. В целом, о коллективе я не могу сказать конкретно негативного, на кого вы нарвётесь кто будет вашим руководителем я не знаю, но от этого зависит многое в том числе и то в каком кусте, подразделении вы будете работать. Когда я только устраивался нас консулов, было 2 я и девушка, когда уходил, уже 3 человек и крутой инновационный планшет от Apple. Плюсы, самое запомнившееся, вас обучают, дают учебные тетради, тренинги, прочие пытки, они являются чистой формальностью, но помогают человеку с улицы настроить мозг на то что предстоит проделывать 6 дней в неделю. Вас страхуют, на 1 000 000 р, выплаты в случае если вы умрёте на рабочем месте, если вы не уверенны, стоит ли вам идти в Сбербанк, лучше поискать людей которые там работали и спросить у них, им есть что вам рассказать. Плюс в том что своевременно выплачивают зп. 2 раза в месяц, плюс премия, каждый месяц + каждый кварта (3 месяца). Карьерный рост, да он вас непременно ждёт, но вы должны будете постараться, избавиться от человечности и сострадания к людям. Вот ваш путь на верх карьеры. Поработав там после 1 месяца происходят чудесные метаморфозы, людей начинаешь ненавидеть, потому как им насрать что ты стоишь на ногах аж до 20: 00, помню что даже не уходил на обед ради выполнения чудесных планов, и помощи людям которые тока растут. Дико мешали в работе картонки, для людей не способных общаться без бумажки[/subject][city]Москва[/city]Когда устраивался не знал ничего о работе в банке, шёл от безысходности, из за отсутствия опыта прописанного в трудовой книжке, так как долго работал на разные организации, в том числе и Арбитражный суд РФ по трудовым договорам, что уже дико доставляет лично мне. Больничный не брал, но в курсе, что оплачивают его по минимуму, лично слышал что руководитель не одобряет заболевших, в сбере правят цинизм и жажда наживы. Сбербанк, идея хорошая, всех продуктов, но их исполнение, это то что будет испытывать консультант по продажам банковских продуктов каждый день. Суть они недоработанные, любой человек может стать жертвой мошенников, воспользовавшись мобильным банком, и банк клиентом онлайн, даже будучи сотрудником вы можете, стать жертвой мошенников, попасть на деньги, и особенно если вы СОЧЛ, вот кому по настоящему тяжко, им я сочувствую искренне, это милые люди сидящие за окошками, и игриво уговаривающие вас взять карту кредит на всякий пожарный. Суть для чего вы должны страдать? Существуют нормативы и коэффициенты, по которым, вас оценивают и ваших руководителей. Руководители и все работающими в ВСП не хотят потерять премии из за ваших внутренних сомнений. Многие проклинают Грефа, но балом правит кучка учредителей, которые капитализируют Сбер, и выдумывают эти коэфициенты. Что узнаёт ветеран воны с патентщиками, продаж пакетных страховок, АПСС, АПЖКХ. и прочего, самое феерическое, когда вам в 4 квартале приезжает ревизор, и и даёт бланк в котором вы будете записывать данные о каждом клиенте, в том числе жесть паспортные данные. Суть как выяснилось что данные просто не выгружаются, а теряются. Это ваши премии, ваши деньги, за которые вы так боролись. Сейчас если я всё правильно понимаю всё порезали зарплаты, премии. МПЛ менеджер, наконец добрался это вербовщик, ваш психоаналитик, ваш мотиватор, и очень ответственная персона которая получает все шишки за вас и просит вас не подставлять её. Самая мракобесная должность наверное которая может существовать, в банке, по сути это элита, которая была так же как вы рабом, руководителем, вот не захотела стать региональным менеджером, и стала Менеджером первой линии. От себя хочу сказать что при общении с данной персоной вы должны учитывать 2 факта. 1 МПЛ менеджер это серый кардинал, и от его отношения к вам, и на оборот зависит как быстро вы получите своё заветное повышение, попадёте на работу КБП. 2 Факт это обратная сторона монеты, если прощупав вас вы будите ощущать что вы слабое звено, вы быстро поймёте что от вас избавятся очень скользко сливая вас на пилотные проекты, при этом говоря что у вас есть шанс получить свою награду, показав себя. Всё это обман, изощрённый. организация в целом иерархическая, это означает что каждый отдел не дружит с другим, хоть и проводят всякие совместные развлекательные события. Много вакансий о которых вам никто не будет говорить, и тем более звать работать туда, это всё пути отступления, заслуженным сотрудникам.

[subject]не знаю[/subject][city]Москва[/city]скажу одно,что очень хотела связать свою работу с банком сбербанк прошла успешно собеседование,потом мои документы отдали на обработку СБ. (сказали,что обработка ведется от 3-7 дней) подождала 7 дней-позвонила сама,чтобы узнать ответ наверняка ,а там мне говорят,что данная вакансия закрыта и предлагают прийти на собеседование на другую вакансию И ВОТ Я НЕ МОГУ ПОНЯТЬ ..ЧТО ЭТО ? и свое время напрасно терять не хочется .."лохотроном пахнет" МОЖЕТ КТО ЗНАЕТ для чего все это делается,просьба написать

[subject]Коллектив[/subject][city]Новосибирск[/city]Дорогие друзья! Хотел бы поделиться опытом работы в ОАО "Сбербанк России". Пришел я сюда без опыта работы, прошел обучение основам банковской сферы в Корпоративном университете - там я получил общую информацию и ничего подробного, хотя обучение проходило в течении 3 недель с 09:30 до 18:30. Все представление о своей должностных обязанностях специалиста по обслуживанию частных лиц (СОЧЛа) я получил в ВСП, спасибо коллегам! Первое впечатление о работе - график - ненормированный и нереальный, приходить надо за 1 до открытия офиса, на заключение уходит более 1,5 часов (администратор и старший кассир уходят намного позже), когда начинаются платежные дни (-это когда бабули приходят оплачивать коммунальные услуги: "Мне за все, за все заплатить, до крошечки") некогда отойти с рабочего места, не то, что в туалет, даже поесть нормально не дадут - ОЧЕРЕДЬ же. Заработная плата низкая, но это мое субъективное мнение, при таком объеме выполняемой работы, таких обязанностях, такой ответственности - это очень мало. Причем зарплата не подкрепляется никаким соц. пакетом, говорят он есть, но лично у меня его не было как такового - ни ОМС, ни ДМС, тем более уж никакого фитнесса и т.п. Но зато требования очень высокие, например, для того чтобы бабушке 75-летнего возраста оплатить телефон, необходимо познакомиться с сотрудником, выслушать что она может оплачивать на терминале, как это быстро и удобно, а так же ей просто необходимо подключить услугу, которая позволит ей совершать платежи через Интернет. И не дай Бог мы это не скажем, руководство накажет рублем! Ну и особое внимание хотел бы уделить руководству!!! Большинство руководителей неадекватные и только знают как требовать от сотрудников невыполнимого, как ругать их и наказывать! Ну так вот, хотелось бы подытожить, расскажу про свое увольнение: так уж получилось, что руководство категорически противодействовало моему развитию как сотрудника, надоело приходить домой по ночам, усталость зашкаливала, вот я и решил уйти по собственному желанию. Меня пригласили на беседу с нашим региональным менеджером, на которой госпожа М******а М.И. в течении 20 минут орала и унижала меня. Поскольку я не захотел терпеть данную ситуацию, я попрощался и вышел. Видимо, сильно обидевшись на меня вышеуказанная М.И. решила отомстить мне, лишив меня квартальной премии на почти на 50%, на что не имела ни морального, ни гражданского, ни юридического права. Когда я пытался узнать причины данного решения, М.И. очень неадекватно реагировала на задаваемый мной вопросы, мотивировать смогла лишь этим: "Нечего было увольняться!" и намекнула, на то чтобы радовался, что хоть что-то получил. Отговаривать идти служить, именно служить, данной кредитной организации я Вас не буду, думайте сами! Но лично я врагу не пожелаю там работать

[subject]Положительных сторон у сбера нет - за что не возьмись - все либо вранье, либо подлость человеческая!!не теряйте времени на работу в сбере - !!![/subject][city]Москва[/city]Уважаемые посетители сайта, рассказываю всем свою историю работы в сбере - я пришла на собеседование в сбер, Видновское отделение Сбербанка (7814) - так как он находится в 3 минутах от дома и зп там предлагали 35тр. Ну, не много думаю, я и соглашаюсь - под личиной карьерного роста и приближенности к дому. Собеседование проводит некто леонов дмитрий, который рассказывает о том, как это чудесно работать в сбере и обещает золотые горы, поясняя, правда, что здесь много работы. Через некоторое время, после собеседования мне было предложено поступить на службу в данную организацию, после заполнения 1000 всяких анкет. Во время подписания всяких анкет мне подсовывает сальникова елизавета бумажку, где предложено согласиться с окладом в 8600, я спрашиваю, а что так мало? - на что добрая лизонька говорит, что читай мол, ниже там говориться про премии гарантированные сбером в 40 процентов от оклада, таким образом 15 000р, смекаю я, но интересуюсь, а как долго такая высокая зп будет - на что мне говорит сальникова, что не более 2 мес.,- эта процедура закончилась и я пошла работать. Я сразу же познакомилась с начальницей оперо 7814 Муминой натальей васильевной, которая меня приняла - ну просто как мать дитя, что меня естественно насторожило, стала тоже рассказывать как тут все здорово, чтобы я не переживала и так как я на ставке 0,5 мне можно приходить по 4 ч в день в любое время и наблюдать за работой, после чего буквально через недельку, надо ехать на обучение в москву, после чего полная ставка (в 30тр) гарантирована. Я порадовалась, походила на работу в течении недели на 4 часа, после чего эта милая женщина меня вызывает в кабинет и грозно спрашивает, почему я не до 18 сижу, выясняется, что она не помнит, чтобы говорила что то про 4 часа в день, хотя в договоре именно так и написано. Около этого доблестного здания мою тс забрали эвакуатором, что повлекло за собой затраты значительные, когда это узнала мумина н в, то сказала, чтобы я не переживала "денег если что я тебе дам". Все бы ничего, но когда выяснилось, что никто не помнит ничего и про премии и мне надо ехать на обучение в балашиху и зп в месяц 7400 за вычетом 13%, я как то не готова, особенно, когда помятуя, обещание Муминой наташки мне дать денег - я подошла к муминой нв с подобным вопросом, она спросила сколько тебе надо? я ответила 10тр, потом добавила "хотя бы", она округлила глаза и сказала, что она имела ввиду что помочь деньгами значит дать только 1 тр. больше которой она дать не может. Короче, сейчас на больничном - ищу работу и забираю свою трудовую!

[subject]Никаких[/subject][city]Хабаровск[/city]Отсутствие информации о предстоящей работе и начале обучения. Берут на должность операционно-кассового работника, ставят на проходную (зал), раздавать рекламу и на терминале проводить платёжки. Оскорбляют, унижаю, орут, самоутверждаются за счёт работников, угрожают увольнением по статье. Руководители ведут себя отвратительно и неэтично. Сделан вывод, что им не нужны работники, а нужны рабы за счёт которых можно самоутверждаться. Сотрудники увольняются при любой удобной возможности, а кто работают мечтает об увольнении.