© DLE Maps v0.2.2

ООО "АнтиВор"

8 отзывов

Москва, Санкт-Петербург, Владивосток,

Телефон не указан

Режим работы не указан

О компании

Отзывы о компании

Сказал Аноним

7 лет и месяц назад

[subject]Офис чистый, отремонтированный[/subject][city]Москва[/city]Нашли САМИ(!) мое резюме датированное 2015 годом и пригасили на собеседование. И вот, придя в офис, спустя полчаса дождалась таки руководителя, который даже не удосужился почитать мое резюме. Собеседование было построено на том, что "руководитель" (именно в кавычках, потому что такого некомпетентного хамовитого сотрудника, мне еще встречать не приходилось), пытается выставить собеседника тупым,...»
Полезность отзыва

Сказал Евгений

8 лет и 6 месяцев назад

[subject]Офис не плохой, адекватный ген.директор,можно получить хороший опыт в продажах.[/subject][city]Москва[/city]Где такое слыханно, чтобы менеджер по продажам в Москве получал 35тыс.?Ладно ещё в первые 2-3 месяца,но не год-два.Крупная компания,офисов много,зп по непонятной формуле-наё**ют как хотят, в основном приезжие и держутся за эти копейки.Платят кому как, если рожей не вышел,то и получишь меньше...Менеджеров в этой компании ни во что не ставят,все серьёзные сидят,боятся лишнего слова сказать,а менеджер-это в принципе своего рода управленец, а в этой компании менеджер-это раб,который должен молчать и делать то что ему говорят.Руководители требуют продаж,денег,но сами ничего для этого не делают.Правильно конечно было бы постоянно обучать,уметь правильно разговаривать,делать всё чтоб менеджеры уверенно продвигали товар.В неделе хотя бы раз уделять время на обучение.А они только что и делают-это набирают менеджеров по маркетингу...один печатает,другой держит,третий сшивает...маркетинг обычно занимается продвижением товара,однако в поисковых сетях,компания далеко не первая...многие о ней не знают...Так что высказал(а) своё мнение, а Вам уже решать идти в эту компанию или нет....
Полезность отзыва

Сказал Сергей

8 лет и 8 месяцев назад

[subject]приманивают сотрудников без опыта работы.Лояльное отношение к соотрудникам[/subject][city]Санкт-Петербург[/city]Серая зарплата в конвертах, день выдачи-как не известность, Ваши заслуги не учитываются,все на авось, перспектив нет никаких, только для старта карьеры,не советую там работать....
Полезность отзыва

Сказал Игорь

8 лет и 10 месяцев назад

[subject]Приятный офис.[/subject][city]Москва[/city]Был только на собеседовании. Уверяли что рассматривают без опыта на данную вакансию. Маркетинг как мы понимаем требует постоянно новые идеи , презентации и т д . Как я понял они уже ни могут придумать, ни чего нового и им нужен свежий взляд со стороны. Потратил время сделал презентацию. Не супер пупер , но с изюминкой и так как я человек без опыта на такое должны были обратить внимание. Но мне дали только ответ что получили презентацию и она рассматривается. Больше я ответа не получил. В общем если не хотите тратить время , лучше ищите следующую вакансию! Тем более я смотрю, тут не одного адекватного отзыва, кроме подставных.
Полезность отзыва

Сказал Анонимус

8 лет и 12 месяцев назад

[subject]Метро близко, есть своя столовая.[/subject][city]Москва[/city]На собеседовании ведут себя очень вежливо, говорят что Вы им подходите и просят предоставить все документу для оформления. В первый рабочий день прошел все бюрократические процедуры по оформлению и мне сказали быть готовым подойти в отдел кадров, чтобы их подписать, так как, по их словам, они оформляют в первый рабочий день. По окончанию рабочего дня документы на оформление никто подписать не дал. Во время работы уже знал что к чему, мог самостоятельно справляться с некоторыми поручениями, имел первые результаты. Работал в умеренном темпе и не отвлекался на посторонние вещи типа интернета, телефонных звонков и прочего, не имею вредных привычек. На пятый день(!) офис-менеджер(наверное) приглашает меня в переговорную и говорит что я им не подхожу, что через них прошло много сотрудников и они от меня отказываются. Вот так, через каких-то четыре дня уже принимают такое быстрое решение. В один день со мной на работу вышла еще девушка администратор и она перестала появляться уже через три дня(!) видимо от нее избавились таким же образом. В общем БУДЬТЕ ГОТОВЫ К ОБМАНУ! Даже после всех заверений и пройденных процедур оформления, знайте что вас могут выкинуть через пару дней.
Полезность отзыва

Сказал работник

9 лет назад

[subject]есть бесплатные праздники на природе. иногда.[/subject][city]Санкт-Петербург[/city]коллектив - шлак. начальство считает себя богами. все через жопу. зарплаты не обсуждаются, не понимаешь за что получаешь. кстати зп серая. практически у всех оклад 14к остальное в конверт. есть в коллективе хорошие люди, но на 50 человек - это парочка. распределение работы ужасное - кто то пашет и не получает ничего а кто то ничего не делает и получает много (кмх. зарплаты же не обсуждаются)а как клиентов в тех поддержке виртуозно наябывают. хотя рабочие места - в принципе налажены, даже кухня есть - 2 стола по 3 человека на 50 человек. вообщем - не советую.
Полезность отзыва

Сказал Бывший сотрудник Бывший...

9 лет и 3 месяца назад

[subject]Нет[/subject][city]Владивосток[/city]Компания требует от вас полной преданности, работы и в выходные, и праздники, все за спасибо разумеется. Не дай бог, вы скажете, что вы не сможете, сразу в глазах начальства упадете ниже плинтуса. Зарплата в конверте, белая копеешная. Сумма зарплаты в конверте в коллективе не обсуждается во избежание конфликтов, типа, он не работал получил больше, а я пахал в поте лица и ни хрена не получил. На самом деле, пашешь ты или нет, абсолютно никакой разницы не имеет. Получает тот, кто в хороших отношениях с начальством и умело делает вид бурной работы. Размер вашей премии определяется начальством на его собственном мнении. Размер процента с продаж также определяется начальством. Вы никогда не сможете узнать какую вы получите зарплату, никогда не сможете это рассчитать. Процент от продаж засекречен и по словам начальства зависит от ваших усилий. Хотя на деле оказывается, что это далеко от реальности. На словах и при приеме на работу вам будут говорить красивые слова о повышении квалификации, тренингах и прочей московской лабуде, по факту в лучшем случае вы получите напутствия от начальника, который в отличие от вас, 2 раза в год ездит на конференции в МСК. Высосут из вас все соки и знания и дадут пинка под зад. Отпуск 28 дней, гулять можно только 2 недели, т.е. отпуск делится по полам. "Голова" компании в МСК, филиалов по стране куча. В МСК одни акулы, действительно, каждый сам за себя. В регионах полегче ситуация. Начальство может красиво говорить и наобещать очень много гор. А если вы станете неугодным, уволят и даже спасибо не скажут. При чем, никакие законы им не писаны, работают с угрозами, мол "голова" в МСК, приезжай разбирайся. А не можешь приехать, бери бабки и молчи. Отвратительная компания. Работать можно, только, если ты студент и опыта никакого у тебя нет. Старт дадут. Но не более того. Никаких перспектив и карьерного роста.
Полезность отзыва

Сказал Аноним

9 лет и 6 месяцев назад

[subject]Можно научитьтся новой профессии[/subject][city]Москва[/city]Очень нищебродская контора, помешанный на жадности Ген. директор производства - Гузей Олег Геннадьевич. Помимо чисто символического оклада (20 000 руб.) платит премии, о которых нельзя говорить - это при том, что их размер - намного меньше оклада. Оплата переработок под разными предлогами зажимается до чисто символических микро-цифр; однажды переработал 14 часов лишних в месяц -- получил на 1000 рублей больше, чем в обычный месяц, без переработок. Печально, что при таких чудовищно нищебродских зарплатах в коллективе вовсе нет кавказских и азиатских лиц, основная часть коллектива - коренные москвичи. Знающие себе "цену", видимо(((
Полезность отзыва

Добавить свой отзыв

Имя *

E-Mail

Город

Полужирный Наклонный текст Подчёркнутый текст Зачёркнутый текст | Выравнивание по левому краю По центру Выравнивание по правому краю | Вставка смайликов Выбор цвета | Скрытый текст Вставка цитаты Преобразовать выбранный текст из транслитерации в кириллицу Вставка спойлера

Введите код: *

Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив