ооо супра ооо дискурс она же тд электроника

[subject]местная столовая и автобус туда-обратно - лимитированный график для хомячков. Добираться пешком или на машине проблематично. - пешком - говорят ужас, на машине с юго-запада всегда пробка. Вообще компания очень приятная для профессиональных паразитов - если умеете создавать видимость бурной деятельности, стелиться и флитровать с собственником и понимать границы семьи - это ваша компания.[/subject][city]Москва[/city]компания с сознанием лавочки на базаре. никаких регламентов и систем там нет. Основная система - исключение из правил. Выигрывает тот, кто громче орет (для принятия рабочего решения) и тот кто чаще и достовернее плачется (для выплаты поощрительной премии). В почете убогие. Руководителей в компании нет, если и нанимаются, то ненадолго - директор компании сделает из новоявленного руководителя идиота, с удовольствием дисквалифицируя ранее согласованные с ним же решения.

[subject]Своевременный порядок расчетов с работниками, хороший коллектив, бесплатная столовая с домашней кухней.[/subject][city]Москва[/city]Честно говоря несколько удивлен крайне негативными отзывами о работодателе. Тут стоит понимать, в какой отдел вы идете работать! Если грузчиком на склад, то не трудно предположить, что нежное и ранимое существо там долго не протянет. И я уверен, что дело тут далеко не только в компании, которая к слову контролирует сотрудников склада, и на алкоголь и на воровство. В остальном хочется задать вопрос тем, кто считает коллектив идиотами и быдлом: А кто вы сами, что не смогли найти общий язык с другими сотрудниками и руководством? Если вы из тех кто бегает из компании в компанию за поиском халявы, то в супре вам точно не место. Собственно, идеальных компаний не бывает, везде есть как плюсы так и минусы. Никто не будет бегать и упрашивать, будут требовать результаты. Многие процессы регламентированы и номинализированы, но в какой крупной компании по другому? С точки зрения выполнения обязательств перед сотрудниками, компания их в целом выполняет, но тут стоит уточнить: бывают и откровенные косяки. За мой опыт работы в 10 лет такое случалось со стороны собственника, впрочем много действительно качественных сотрудников покинуло компанию именно из-за отсутствия справедливости. И тут тоже стоит уточнить, что у каждой стороны абсолютно свои критерии справедливости. В остальном, добираться пешком сложно- это так, но от метро организован трафик. На машине не далеко от мкад (несколько км). Надеюсь, что написал объективно.

[subject]зарплату не задерживают бесплатные обеды от метро на автобусе возят[/subject][city]Москва[/city]Руководство к людям относится как к быдлу. Одно только то, что каждый месяц вам предъявляют по 7-8 минут опоздания заставляет относиться к этой работе также, как руководство относится к тебе. Кто то скажет "а вы не опаздывайте". Да с радостью, если бы офис находился не в поселке Мосренген! Жаль люди не понимают, что сотрудников такой подход, вряд ли заставит любить такую работу, вместо того чтобы как то мотивировать людей, делается все, чтобы в положенное время ты пулей бежал от туда. Неужели они думают, что заставляя человека отсиживаться, можно добиться какого-то результата. Что касается инициатив и прочего, то здесь это строго наказуемо. Из вас просто выжмут все что им необходимо и быстро забудут все хорошее и полезное, что вы сделали. Это контора для тех, кто любил 90-х и скучает по ним. Остальным рекомендую не тратить время.

[subject]Молодой, веселый коллектив, всем респект! :) Самое главное платят как часы, ни разу задержки зарплаты не было + есть конечно и бонусы в зависимости от качества труда. Строгого дресс кода в компании нет, это несомненный плюс. Хорошая и бесплатная еда в местной столовой, практически домашняя пища. Корпоративные мероприятия, спорт - по понедельникам после работы гоняем с коллегами в футбол.[/subject][city]Москва[/city]Офис находится за МКАД, хотя и недалеко. Тем, кто без своей машины тяжеловато добираться на корпоративном автобусе. Хотелось бы больше зарплату!

[subject]веселый молодой коллектив, возможность хорошо зарабатывать при наличии мозгов и достаточной коммуникабельности, просторный светлый офис, обеды бесплатно[/subject][city]Москва[/city]месторасположение далековато - за МКАД (1,5 км), но скоро там будет метро красной ветки

[subject]Их нет![/subject][city]Москва[/city]Контора жесть, людей кидают на раз два, сканируют отпечатки пальцев, любое опаздание вычет из зарплаты. Коллектива нет, каждый сам за себя. Руководство быдло и сотрудников держит также за быдло, с явными заболеваниями психики. Находится в полной заднице (поселок Мамыри).

[subject]Дурдом![/subject][city]Москва[/city]Теперь царя по двинули другой дебил пришел!!! Строит из себя заинтересованного чела!! Лезет во все дырки! Скоро будет один работать!

[subject]1) Платят зарплату стабильно. Оклад 20000, за 100% выполнение плана ещё 20000. По факту выходило от 32250 до 46850. 2) Руководитель отдела Андрей Горенов, довольно рациональный человек, который не создаёт лишних напрягов, и старается идти на встречу. 3) Работа не стрессовая*, и не пыльная. Всё довольно просто. 4) Штрафуют только за конкретные косяки, на мелочи не обращают внимания. 5) Продукция конкурентно-способная, особенно телевизоры. Легко продаётся.[/subject][city]Москва[/city]1) Офис чёрт знает где. (Ленинский район, МОСРЕНТГЕН, Калужское шоссе, Промзона, Ориентир-Д) 2) Планы иногда выставляются слишком завышенные, однако этот вопрос может решаться с Ларисой Владимировной (менеджером по работе с персоналом). 3) За месяц приходится делать 15 отчётов, разных форм, а именно: "отчёт о продажах" - 5 раз; "матрица наличия товара и цен" - 2 раза; "промоактивность" - 4 раза; "фото отчёт" - 4 раза. При том, "отчёт о продажах", и "матрицу наличия товара", довольно долго заполнять. 4) За зарплатой приходиться ехать в свой выходной, и почему то именно к 11 часам. Как уже было сказано, доехать не просто. 5) Зарплата почти вся чёрная. 6) Татьяна (торговый представитель), обзывает овощем и считает меня неадекватом, а причин для этого нет, и это можно видеть по выполнению плана. За что меня так? 7) Работа на ногах, до варикоза доведёт. 8) Крайне малая вероятность повышения. 9) *Требуется быть весьма коммуникабельным, если этого нет, будет возникать масса конфликтных и стрессовых ситуаций.

[subject]Нет[/subject][city]Москва[/city]Работаю в этой шараге и жалею что сразу не убежал из нее сразу. Сейчас в поисках работы, но многие узнав где я работаю сразу говорят извините вы нам не нужны (как узна позже - те кто в супре засвтился теперь имеют клеймо полных дебилов и даунов)

[subject]не помню[/subject][city]Москва[/city]на складе властвует психонеуравновешанный царь ревнивцев.в работе ничего не понимает.а мнит себя профи,увольняет грузчиков из пензы без расчета.на складе воровство и мат.стукачество и вылизывание всех мест.не советую эту клоаку ни кому

[subject]нет[/subject][city]Москва[/city]Хозяйку конторы можно запросто спутать с уборщицей, манера общения как на базаре, на работу набирает себе подобных. Коллектива действительно нет, текучка сотрудников как в макдольдсе. Месторасположение полная жопа, промышленный поселок среди складов и различного строительного месева. Обо всех обещаниях забудьте, лить в уши будут умело. Одним словом, если вы приличный образованный человек не лишенный внешних признаков интеллекта, делать в этой дыре ван нечего.

[subject]Их НЕТ[/subject][city]Москва[/city]Де билизация со всех сторон,начальники полный отстой.Воровство на складе,и у сотрудников из карманов из раздевалок.Не ходите сюда люди,в этот крисиный заводь !!!!!!!!!