ООО "Зенден"

[subject]Официальная ЗП,отпуск 28 дней,хорошая мотивация[/subject][city]Армавир[/city]В сети проработала более 2,5 лет.Компания в целом меня устраивала,а причиной ухода послужила неблагоприятная атмосфера внутри магазина,а именно руководитель магазина Упр. не редко ведёт себя некорректно по отношению к своим подчиненным:грубит,переходя на личности,не лестно высказывается о каком-либо сотруднике во время его отсутствия при других подчиненных,тем самым провоцируя разногласие внутри...»

[subject]Официальная заработная плата,отпуск 28 дней,хорошая мотивация[/subject][city]Армавир[/city]Переработка рабочего времени,плохое отношение управляющего

[subject]хороший коллектив, нашла много друзей, это все плюсы.....[/subject][city]Москва[/city]Работаю в компании почти год, в розничных продажах более 5 лет, когда шла в Zenden, понимала специфику работы, что много нервов тратиться и сил, но в данной компании просто адские условия. Работаю в небольшом магазине , но судя по планам которым нам ставят мы работаем в самом крупном магазине сети!!! Планы не просто сложно выполнимые, а не реально выполнимые! И такая чувство, что руководство специально не привозит товар, что бы мы план не выполнили( Ната ТМ Геросимовская нас за людей не считает , хотя сама не так давно работала в обычном магазине! Считает что только через крики и угрозы можно что то нам донести! Конечно, мы просто продавцы мы расходный материал, уволят и замена стоит за порогом. Раньше такого не было, а сейчас ужас. Прикрывается РД с которым как оказалось сожительствует. Мы же не слепые, всё понимаем, приезжают как голубки, и друг от друга не на шаг не отходят. И по факту она им руководит, не он ей! Очень смешно если честно. Все её выходки он прикроет, хорошо устроились!

[subject]Положительного от этой компании вообще ничего нет[/subject][city]Москва[/city]Тут можно говорить бесконечно. Начнем с графика работы. Вместо обещанного 2/2 выходит 3/1 ,4/2. Если твой выходной попадает на сб и вс то ты обязательно должен работать в свой выходной. Переработки бешеные и это все не оплачивается. % с личных продаж, оклада вообще нет. Можно заработать только в сезон. Постоянные штрафы за все подряд. Вплоть до того что у кассы 2 человека стоят, слишком часто ходишь на склад просто так, если нет людей стоишь просто так. И Цыфра за штраф та что тм или рд в голову придёт. РД Педора Миша вообще помешан на штрафах 6-10 тысяч спокойно может удержать из зп, которая и так с трудом в этой компании достаётся. Ставит планы чуть ли не на каждый товар в магазине и если ты их не выполняешь , то прощайся с зарплатой. Этот самый руководитель признает как сотрудника только управляющего магазина, всех остальных даже за людей не считает. А вот про карьерный рост в этой компании можно вообще забыть. Очень много негатива оставила мне эта компания. Не посоветовала бы в ней работать.

[subject]Нет![/subject][city]Москва[/city]Предлагают бесплатно работать 4 дня типа стажировки. Плачет по вам трудовая инспекция! Анонимку ещё не писали? З/п 25 тысяч и непонятный график работы с явной переработкой, которая никак не оплачивается. Обходите сторон и не ленитесь писать письма в трудовую инспекцию. Это прямое нарушение закона!

[subject]только продавцы, ребята приятные люди. —Кушать на складе и раздевалка тоже на складе)[/subject][city]Уфа[/city]Обходите Мимо!!! Регина! Так зовут администратора если её вообще можно так назвать "мямля которая не умеет работать с коллективом и многого не знает чего должен знать администратор". Позвала на стажировку от 1-го до 4 дней, так вот работая уже 4 день и вижу на кассе такую картину приходит мужчина и говорит вот я по поводу работы и т.д. а эта Регина ему говорит: приходите на стажировку завтра и все мне стало ясно как белый день! Берут человека на 4 дня для бесплатной работы. Когда 4 день отработал Регина сказала я позвоню когда выходить на работу. Так она и не звонила мне пока сам не позвонил. Говорит: там начальство сказало пока не брать сотрудника) полная лажа!!! А на сайте hh и super job постоянно выкладывают вакансию продавца. Это шарашкина контора пользуется простыми и честными людьми, которые не могут найти работу Чтоб прокормить семью и приходят с надеждой заработать честно на жизнь.. Качество товара как с вьетнамского рынка!

[subject]Увидел вакансию. Понравилось, что полностью белая з/п и достойный оклад. Отправил резюме...[/subject][city]Санкт-Петербург[/city]И вот мне перезванивают...))) да, полностью белая з/п, график 2/2 по 12 часов, з/п от 40 000 --> потолка нет (все зависит от вас), отпуск, больничный и тп. Записался на собеседование, приехал.. и тут началось... График 3/2, з/п 30000 (-13%) - 26100?, личных продаж должно быть минимум на 400000? (Пока я находился в зале я увидел одного посетителя)- уж не знаю как они там продают на эти бешеные тыщщщи)) Охраны в магазинах нет, все недостачи вычитывают из з/п, Инветаризации каждый месяц (ночью), неважно выходной у тебя или нет) при том, что это не оплачивается (я был в шоке). На мой вопрос, почему у вас требуются во все магазины сотрудники от продавцов до менеджеров, Ульянова Мария занервничала и сказала, что НЕ ВО ВСЕХ, а просто предстоит открытие новых магазинов... Я сразу понял, что текучка просто жуткая, а значит сотрудники бегут. Короче послал я эту контору с их "нереальными" зарплатами. Я не любитель читать отзывы сотрудников о работе, но раз уж я отказался, то решил почитать, что пишут бывшие сотрудники))) ну, собственно все как я и думал)) З/П не платят, недостачи вычитывают, график хер пойми какой и т.д. P.S. Обувь полный ширпотреб!

[subject]Нет![/subject][city]Самара[/city]Вива ленд! Начнем с директора О.В, Редкое Хамло.Персонал не плохой но не грамотный которых которых обирают с честно заработаных! за не дастачу ежемесячно.Темная бугалтерия ни каких расчетных листов. Полное неведине платятся ли налоги и какие перечесления в пенсионный. и ндфл.Полный беспредел .Куда смотрит Москва?

[subject]оформление по тк[/subject][city]Москва[/city]ну что ж начнем:) постоянные штрафы: как управляющему от вышестоящего рук-ва так и продавцам. переработки которые не оплачиваются непонятная схема зп - по сути оклада нет еще раз повторю: ОКЛАДА НЕТ!!!!!! ГРУБО ГОВОРЯ, ЭТО НЕ ТАК КОМПАНИЯ ГДЕ ВЫ СМОЖЕТЕ РАБОТАТЬ БЕЗ СТРЕССА:)

[subject]только зарплата[/subject][city]Москва[/city]много злых нудовлетворенных руководителей

[subject]Компания достойная. Требования высокие, но необходимые для " четкой" работы. Для достижения поставленных задач. Прочитала отзывы 2011 года о работе в компании Zenden в городе Тольятти. Не удержалась, чтобы не написать. В то время в нашем городе был магазин партнера, другими словами франшиза. Поэтому смешно читать чушь про контроль Сызрани или кого либо еще. Вся мотивация на ладони, считай свои кровные, сверяй. Если Москва и вмешивалась, то исключительно для поддержки и развития магазина. Работать нужно, никто не отрицает, стандарты знать необходимо, это Ваш инструмент. Но Вам за это и платят, очень хорошую з/п. А если Вы не хотите ничего делать, добро пожаловать на какой нибудь островок косметики "подпольной" за 10 т.р. Всем удачи! Никогда не читайте, и уж тем более не прислушивайтесь к отзывам в интернете. Здесь пишут разочарованные и обиженные люди. А ярких и достойных людей с положительными отзывами больше. Я напоминаю в Тольятти была франшиза, а сама компания достойная и люди там работают по много лет.[/subject][city]Тольятти[/city]не удобно был расположен склад, но это недочет директора магазина-партнера.

[subject]плюсов нету![/subject][city]Санкт-Петербург[/city]Проходила стажировку в Сити-Молле,ужасное отношение будто вытесняют лишних.Управляющая хамит,целый день делала Регламентные работы,а на следующий день не перезвонили.Коллектив ужасный!!!!

[subject]Даже нечего вспомнить...[/subject][city]Ростов-на-Дону[/city]Отвратительная работа кадровички. После пары общений в телефонном режиме, невыполнения своих обещаний желание работать в столь "замечательной" компании пропало само по себе. А вакансию периодически поднимают, видимо, от переизбытка страждущих)) Пожелаю удачи. К сожалению, сайт не дает возможности поставить оценку отдела персонала. Мое мнение - минус 1.

[subject]Стабильная зар.плата[/subject][city]Санкт-Петербург[/city]В магазине постоянные кражи,за переучёт платим часть зар.платы,управляющим и зам.управояющим не до этого. Т.к. главное конверсия,но какая может быть конверсия и двойной чек,если в зале два продавца на вечер. Оставайтесь с нами и торгуйте,предотвращайте кражи,а не уходите домой в 6-7 часов вечера. Надо не только на планерке называть цифры. Показатели должны быть во всем ( Звездный на Ленсовета)

[subject]Стабильная зар.плата[/subject][city]Санкт-Петербург[/city]В магазине постоянные кражи,за переучёт платим часть зар.платы,управляющим и зам.управояющим не до этого. Т.к. главное конверсия,но какая может быть конверсия и двойной чек,если в зале два продавца на вечер. Оставайтесь с нами и торгуйте,предотвращайте кражи,а не уходите домой в 6-7 часов вечера. Надо не только на планерке называть цифры. Показатели должны быть во всем.

[subject]Белая з/п[/subject][city]Москва[/city]То что творится с воровством в компании управляющими ,замами , товароведами и прочими сотрудниками, имеющими доступ к деньгам-- в частности, то что произошло в Чебоксарах и в Москве- это халатность и плохой контроль в первую очередь непосредственных руководителей ТМ и РД. Воровство такой крупной суммы происходило не в один день определенно. Надо также уволить ТМ и РД , тех кто курировал магазины. Значит, была связь , значит был подкуп или еще какие то манипуляции. что руководитель ,приезжающий с контролем не проверял кассовую отчетность и наличность . Где затаились сотрудники СБ, если могло произойти такое? Стыдно читать про воровство именно управляющих. Отбирает то их на должности ТМ и РД. Пусть тоже выйдет приказ о их наказании.

[subject]Белая з/п[/subject][city]Москва[/city]Очень много неоплачиваемых переработок

[subject]Реально можно заработать, в принципе - все по ТК, зп белая. Если хорошо работаешь, повышают. В магазине в Мытищах - хороший управляющий, адекватный.[/subject][city]в Московской области[/city]тяжело работать на ногах, но это везде так

[subject]Сначала пришла на собеседование в офис, на окт поле, мне рассказали где открыты вакансии, выбрала поближе к дому, устроилась, работаю и сейчас. решила посмотреть что про зенден пишут и честно сказать в шоке, незнаю у кого как, у нас в магазине хорошие директор и замы, если что всегда можно взять выходной, график заранее обсуждаешь, зарплата: как натопаешь так и полопаешь, можно и 60 тыс в месяц делать, было бы желание.[/subject][city]Москва[/city]пока не увидела, может есть какие то мелочи,но они везде в рознице есть. по сути, работа в зендене лучше чем в других компаниях ..

[subject]Очень приятно было работать в столь для меня интересной компании.[/subject][city]Екатеринбург[/city]Прошу выше стоящее руководство,обратить внимание на работу ТМ Руденко А.А.Разволил все три магазина,руководить не может вообще(просто не понимаю как в такую хорошую компанию берут таких не образованных людей,которые не могут управлять).Я работала там три года,не получала не одного серьезного замечания,пыталась рости по карьерной лестнице,а этот человек просто из за своей личной не приязни понизил меня до продавца.В трёх магазинах люди по суткам работают,потому что он просто не чего не может предпринять.Поменяйте этого руководителя,возьмите достойного что бы после такого хаоса что сделал Руденка АА,нужно магазинах налаживать работоспособность.

[subject]нормальное отношение управляющей.Качественная обувь,приемлемые цены,хоть и не самые низкие,средние цены.[/subject][city]Краснодар[/city]попался какой-то не понятный коллектив. что касается работы,то ставку за личные продажи снижают каждый год,регламентных работ еще больше,из-за этого много времени уходит на на эти регламенты и меньше времени на торговлю. Лычный план и не дай Бог быть последним в списке,то с тебя позор-отчет за это. ну и плюс много засланных казачков на сайтах,которые хвалят ее. Понятное дело что работа как человек идеальной быть не может.

[subject]Белая зп[/subject][city]в Московской области[/city]В офисе полный хаос. К назначенному времени сотрудник hr не подошла. Собеседование - наизусть разученный рассказ о компании, который она быстро протароторила. Приглашают на собеседование соискателей для отчетности, даже вопросов не задают по опыту работы. Интересно, что у продавцов нет оклада, только % от продаж ( hr сказала что 4% с проданной единицы товара). График работы - 2 дня по 12 часов, 3 дня по 8, часы переработки не оплачиваются. Что самое забавное во всем этом фарсе, под названием "собеседование", это как hr, называет уровень компании zenden, как " средний плюс", и унижает другие компании, указанные в резюме соискателя. А еще любит повторять слово " стандарты". ПС: после меня подошла девушка на собеседование, которая по-русски с трудом разговаривает ( ничего не имею против, но это продажи, как ей с клиентом общаться?!), на позицию зам. директора, вот и думайте, как у них подбор проходит.

[subject]Белая зарплата[/subject][city]Иваново[/city]Представители компании очень хорошо "вешают лапшу". Далее пойдут примеры этих обманов. Опишу те, с которыми столкнулась лично. - договаривались на одну должность, после того как дала согласие и забрала документы с предыдущей работы, было сказано, что такой должности не будет и предложили только меньшую, на проценте без оклада; -оговариваемый на собеседовании заработок ни разу за время работы не осуществится, более того, платят просто копейки!! При том работы всегда очень много. В общем затрачиваемые усилия не соответствуют заработку. -обязали выполнять частично обязанности руководящего состава магазина с последующей доплатой - в итоге ничего не доплатили. И еще несколько фактов: - в магазине есть камеры, но они предназначены не для записи и не для слежения за воришками, а для постоянного контроля за продавцами. Не так улыбнулся,не с той стороны подошел к покупателю - в магазин сразу пришлют фотографию и отчитают. Т е вы не можете спокойно работать, постоянный прессинг сверху. Также вас внезапно могут дернуть от работы с покупателем к компьютеру, отвечать на вопросы по теории или обслуживанию клиентов, это может длиться до получаса. Т е вам надо еще прилично информации выучить, и напомню, все это за очень маленькую зарплату. То, что постоянно на ногах, об этом уже и не говорю. -в магазинах процветает воровство, и руководство этому способствует своими правилами выкладки товара, в нашем случае отношением к рабочим которые делали ремонт перед открытием магазина (им не заплатили денег, и они стали выносить товар после этого), нет охраны, камеры выше написала для чего. Таким образом от вашей мизерной зарплаты еще стремятся отжать кусок на оплату украденного товара. - над вами уйма начальников, и т к у них зп отличается от вашей раз в 5 и более, само собой у людей едет крышняк, когда получаешь незаслуженно большую зп, и они пытаются ее "отработать", постоянно ища любые недостатки в вашей работе. Т е рабочую обстановку назвать комфортной нельзя. Это еще далеко не все, что я могла бы написать о моем опыте работы в Зендене, но уже по тому, что я написала делайте выводы в целом о данной компании и стоит ли туда соваться. Кстати, качество продукции неплохое.

[subject]незнаю[/subject][city]Москва[/city]Уж не знаю аналитику рынка труда проводят али просто видимость работы создают...Зовут на собеседования на вакансии которые не нужны. Могли бы и по телефону проводить опросы, а так конечна не красиво людей с разных уголков Москвы и Подмосковья приглашать почем зря.

[subject]уже 0[/subject][city]Москва[/city]Начнём с руководства. Когда то обвинили Михаила Кирина и Сергея Игнатьева в не компетенции.. Хорошо. Все проглотили, их убрали. И красиво сказано было: «Покидает нашу компанию». Что сейчас, какие показатели? Тоже самое, учитывая то, что на 30% цены выросли. Тот же показатель, по сравнению с прошлым годом. Только гемороя добавилось. Продавцы, как лошади загнанные, улыбок уже не видно. Скажете кризис? Нет! Это кому то интересно за свои кровные 160-180 тыс, это без отката, мозг … , доказывать что дело в технике. Ну этим людям нужно же отрабатывать свои деньги. А как? Тестирование, стажировки, учения, бесконечные отчеты. А когда мать с ребенком будет это учить?, когда с работы приедет в 23:00? Т.е. работники занимаются всем: разбраковка, приемка, переоценка, отчеты, все что угодно для компании, только не продажами. Ах да ещё беготня на печать и в ремонт. Затем продавца ещё штрафуют после этого, за недостаточностью показателей. И это Козина Е. Она молодец, подсидела… Для неё знание и выносливость стало выше оборота магазинов. Ей конечно нужно ещё поработать до уровня Игнатьева и Кирина. Это руководство ставило на первый план оборот, а не мишура для руководства и делали все возможное, что бы продавцам было приятно приходить на работу. Жаль что с такой компании уходят действительно нужные люди и жаль!

[subject]Оформляют по трудовой, есть возможность зарабатывать по Москве от 50тыс в месяц, лояльные управляющие[/subject][city]Москва[/city]Впринципе нет, норм компания. Незнаю кто плохие отзывы пишет, видимо тот, кто ленится продавать.

[subject]Белая зарплата, оформление по ТК, удобный график[/subject][city]Сочи[/city]Очень многое зависит от упра. Всякое, конечно, бывало. Но в основном остались положительные впечатления. Почитав отзывы, пришла к выводу, что ненативные комментарии оставляют те, кто не может зарабатывать. А в Зенден заработать реально! Плюс все отпуска, все больничные, все оплачивается. Минус - это ночной инвент, но и это не смертельно. Бывали и форсмажоры, когда надо было в выхи выходить работать. Приходилось и регламентные работы выполнять, порой и очень грязные, типа разбраковки или помыть банкетки с оборудованием. Надо везде успевать. И регламент сделать и что-то продать. Да, выносили мозг за показатель обувь + обувь, средний чек и т.д.. Но так везде, в любой компании. Но в-целом, у меня позитивные воспоминания о Зенден. Поэтому, если Вы в раздумьях идти туда работать или нет, то обязательно сходите. Уйти никогда не поздно и не так страшен Зенден, как его тут расписывают.))

[subject]1) четкий график 2) лояльное руководство, хороший коллектив 3) четкие стандарты работы 4) компания полностью белая[/subject][city]Иваново[/city]Обманули с зарплатой, реальный уровень в 2! Раза меньше обещанного

[subject]Оформление по ТК, есть возможность зарабатывать, хороший коллектив.Пришла на должность кассира, выросла до товароведа.Сейчас в связи с переездом пришлось уйти, но очень жаль.[/subject][city]Санкт-Петербург[/city]Каких то конкретных минусов не увидела,хорошая компания

[subject]Хороший коллектив , возможность заработать[/subject][city]Москва[/city]У меня крик души , подскажите пжл кому можно написать о беспредельной работе ТМ . ПРи этом РД и ТМ подруги и поэтому точно знаю , что РД будет прикрывать своего ТМ до последнего. А так же прошу обратить внимание руководство на работу ТМ , за какую работу они получают з.п. , т.к не понятен их функционал , из дома смотреть камеры и выносить мозг по скайпу, складывается ощущение, что упр. должен без отрыва сидеть перед компом и отвечать на писанину ТМ.