СОУДАЛ (SOUDAL)

[subject]обнуляются отношением полностью[/subject][city]Москва[/city]детский шпионаж за сотрудниками, руководство лузеры, прикрывающие свою некомпетентность отчётами, про дилеров в точку, ноль гибкости к клиентам

[subject]Отсутствуют[/subject][city]в Московской области[/city]Смешная зарплата. Отвратительный коллектив. Отношение руководства безразличное. Давят сумасшедшими планами, а обещанные премии не выдают. Такое ощущение что ген. Директор больше озобочен своими личными проблемами чем происходящим в компании.

[subject]С удовольствием написал, но положительных сторон просто нет.[/subject][city]Москва[/city]Обещают достойную зарплату, а на деле получается завышенный план,Мотивации ноль, планы ставятся от балды, откуда берутся эти цифры не может объяснить даже коммерческий директор (Марек Дудек) этот человек приезжает в Россию как на экскурсию, впрочем как и все остальные "ПОЛЬСКИЕ ТУРИСТЫ". По существу ком.директор полный НОЛЬ т.к. даже не может объяснить ценовую политику и ценообразование компании, в место этого катается с менеджерами по РЫНКАМ, и дышит жестким ПЕРЕГАРОМ после хорошо проведённого вечера.

[subject]Представляет качественный продукт. Условия для работы хорошие. Белая зп. Нормальный коллектив,до уровня руководителя. Выше.. (([/subject][city]Москва[/city]Завышенные планы. Мотивация непродуманная,в следствии чего,у многих Зп как у "дворника".

[subject]Маленькая белая зарплата[/subject][city]Москва[/city]Завышают планы для менеджеров, не раскрывают системы премирования, кидают своих дилеров на территории, обещают 40-45, на деле большинство получает 20-25.