СтеклоПЛАСТ

[subject]Увидите груду неработающего оборудования , старого и не обслуживаемого алкашами-слесарями из-за не выплат заработной платы. Посмотрите как прятать НЕСАНКЦИОНИРОВАННУЮ АРТЕЗИАНСКУЮ СКВАЖИНУ !!! Место проживания Еремеевых Александра Анатольевича и Натальи Игоревны (Юшкевич ) : Набережная Ленина 13а , кв.26.[/subject][city]Днепропетровск[/city]Сайт vnutri.org уже 4 года принадлежит Еремеевым А.А. и Н.И. , весь негатив о Стеклопласте удаляется писать не стоит . Но имеются другие сайты , где рассказывают ПРАВДУ о Стеклопласте и каким образом Еремеевы ВОРУЮТ ЗАРПЛАТЫ у оставшихся рабочих . Придумали целая система : ШТРАФОВ ( проверить невозможно) якобы за битые стеклопакеты , сломанное алкашами оборудование ,бракованные-возвращенные изделия , утерянный-украденный инструмент , оконную фурнитуру , шурупы , соеденители дистанционной рамки и т.д.. Сейчас зарплаты 1300-3000 гривен , но выплачивают с 2-х месячной задержкой и ОЧЕНЬ ХИТРО ( одному участку цеха МАКСИМУМ, двум другим МИНИМУМ - таким образом СТАЛКИВАЮТ ЛБАМИ членов одного коллектива ( возрастает текучесть кадров ,стукачество , социальная напряженность ) . Затем МАКСИМУМ выплачивают участку который получил в прошлом месяце получил МИНИМУМ , так ВОРЫ Еремеевы А,А. и Н.И . " экономят" на зарплате рабочим и менеджерам.

[subject]БОГ метит шельмеца !!! Еремеев А.А. (паспорт АК 950401 ) - заразился сифилисом от одной из лояльных сотрудниц фирмы ! Появились ОЧЕРЕДНЫЕ козлы отпущения : - нач.производства и начальник цеха МПИ . Пока ОЧЕРЕДНЫЕ РАЗБЕРУТСЯ , пьяницы слесаря добьют убитое оборудование , чем помогуТ СОКАСУ. Часть рабочих уходит на переехавший из Донецка завод СОКОС .[/subject][city]Днепропетровск[/city]НА СТЕКЛОПЛАСТЕ ВЫ НИКОГДА НЕ ПОЛУЧИТЕ ПОСЛЕДНЮЮ ЗАРПЛАТУ , а то и несколько ,технология очень простая: 1. Зарплата всегда задерживается на несколько месяцев ! Так увеличивается уровень "мотивации" сотрудника. 2. Нет четкой даты выплаты ! "Тебе конкретно ничего не обещали - чего-ты дергаешься" "так было всегда","все терпят и ты терпи". Так зачастую говорят нач.цехов Душин Дмитрий и Букуч Александр , но бывает посылают к " Вороватой еврейке Еремеевой Наталье Игоревне - это ЕЁ ЗАКОНЫ " ! 3. Штрафы за возвращенный дилером брак . Брака очень много ,оборудование старое и по-большей части НЕРАБОЧЕЕ , обслуживается пьяницами-слесарями под начальником Гриженко Максимом . 3. Последние деньги не выплачивают под любым предлогом при этом все сотрудники об этом как бы знают, и где-то в душе, понимают что это нехорошо, но ведь это не со мной... это же теперь не член команды... Таким образом, фирма ВСЕГДА ДОЛЖНА тебе кучу денег(ДВЕ ЗАРПЛАТЫ) !!! Хочешь уволится, сам понимаешь, ты их не получишь даже лучше если ты уволишься, фирма заработает с этого денег. Вот так и получается, что в определённый момент тебе фирма "нужнее", чем ты ей. Если бы на Стеклопласте платили как везде, месяц в месяц, хрен бы кто вообще здесь работал .

[subject]Нет[/subject][city]Днепропетровск[/city]И только на Стеклопласте ничего не меняется: - зарплату не выплачивают ; - официального трудоустройства нет ; - последние зарплаты работник не получает ни при каких обстоятельствах ; - отдел кадров обещает и обещая врет ; - супруги Еремеевы продолжают брать зарплаты у работников цехов

[subject]Имеете уникальную возможность БЫТЬ ОБМАНУТЫМИ ПО СОБСТВЕННОМУ ЖЕЛАНИЮ !! Увидите лично ПРОИЗВОДИМЫЙ СТЕКЛОПЛАСТОМ БРАК !!![/subject][city]Днепропетровск[/city]Сначала задержали на 2 месяца,а потом не выплатили 2 зарплаты.Адский труд,рабочий день ненормированый,выходные урезают без всяких на то прав и причин,почти все работяги нигде не числятся(мертвые души), руководительский состав очень лжив и лицемерен,работая в таких условиях,ощущаешь себя рабом в далеком прошлом,законы ,которые создали в Конституции на права человека на территории производственных мощностей Стеклопласта не писаны,при увольнении отрабатываешь 2 недели ,а потом под давлением,что тебе не заплатят твои деньги,заставляют писать расписку что ты не имеешь никаких претензий против фирмы Стеклопласт , человек от безденежья и безысходности просто истощен и готов подписать все! На самых строптивых используют обещание,потом ожидание и-ТЫ НЕ ПОЛУЧАЕШЬ НИКАКИХ ДЕНЕГ, НЕ МОЖЕШЬ ОТСТОЯТЬ ПРАВА ПО ЗАКОНУ !

[subject]Научат ВРАТЬ БЕСПЛАТНО !!! Выживать БЕЗ ЗАРПЛАТЫ !!! Посмотрите на сборку НЕКАЧЕСТВЕННЫХ СТЕКЛОПАКЕТОВ и ОКОН !!! Посмотрите как прятать НЕСАНКЦИОНИРОВАННУЮ АРТЕЗИАНСКУЮ СКВАЖИНУ !!![/subject][city]Днепропетровск[/city]Фирма занимает первое место в Днепропетровске по невыплате ЗАРПЛАТ у сборщиков стеклопакетов и окон !!!! Начальники цехов всё кивают головой на учредителей супругов Еремеевых А.А. и Н.И.. Оборудование "убито" ремонтниками, о каком качестве окон можно говорить ? Официального оформления НЕТ , зарплата нерегулярно ( зависит от накала ситуации ).

[subject]нет.[/subject][city]Днепропетровск[/city]Стеклопласт уже как года 3-3,5 делает не окна и двери , а обыкновенный БРАК . Часть БРАКА Стеклопласту возвращают , а как сделать качественное окно или дверь на СТАРОМ и УБИТОМ оборудовании вот и вынуждены работники с "экономленные" винты и саморезы сдавать за копейки на Троицкий хозяйственный базар , там же и появляются пневматические реверсивные дрели " пропавшие " в сборочных цехах на ул.Артема 91 (производство алюминиевых окон ) и ул.Гер.Сталинграда 148 К , а также спецефические запчасти от оборудования Lisec , Sturtz , Federhenn , соединители для дистанции ( алюминевый профиль между стеклами ст-та). Таким образом рабочие цехов компенсируют свои зарплаты , которые берет Еремеевская чета . Отдельного рассказа требует Отдел Снабжения организовавший свои фирмы- прокладки и возможность всё провернуть имея в доле водителя синего ДЭУ Евгения , таким образом получают "приварок" к уменьшенной Еремеевыми зарплате . Вот такая "честная" фирма Стеклопласт производит " почти качественные " , почти окна !!!!

[subject]...[/subject][city]Днепропетровск[/city]Зарплату с задержками в 2 месяца выдают только: начальникам цехов и частично женщинам менеджерам. А рабочим цехов нет , сама удивляюсь за счет чего люди выживают . Но рабочие сами виноваты , что согласны с такими "условиями " труда ! Из-за этого весьма ощутимо страдает качество дверей-окон , если говорить откровенно - ИЗГОТАВЛИВАЕМ БРАК !!!

[subject]Проводятся тренинги ,где завуалированно учат обманывать и манипулировать заказчиком.Научили выживать в коллективе культивирующем подобострастие к учредителям Еремеевым , а также ложь и лицемерие внутри контингента самой фирмы .[/subject][city]Днепропетровск[/city]Психологическое давление не лучшим образом влияет на качество работы. Зарплата начисляется по непонятному алгоритму и выплачивается частями, условия выплаты меняются каждый месяц. За последние 3 года возросло количество бракованных изделий и связанных с браком обращения потребителей(дилеров) в суд и защиту прав потребителей. Не лучшим образов сказывается экономия-оптимизация на производстве окон-дверей , а как следствие и на моей зарплате . Сарафанное народное радио работает и все большее количество дилеров - заказчиков уходят или требуют сумасшедшие скидки за устранения браков завода . Побывав на заводе поняла причины брака: - рабочие, -из начальников цехов один с перегаром, - ремонтники возившиеся с оборудованием в состоянии алкогольного опьянения их начальник пытается защищать. Вышедшие в курилку работники там же распивают спиртное, закусывая сигаретным дымом. Официальное трудоустройство - отсутствует . Работники постоянно обсуждают низкие зарплаты, которые систематически задерживают , чтобы задержать работников и не дать уволиться . Уволившимся , как правило, последние 2 зарплаты не выдают . Так откуда появятся качественные стеклопакеты и окна-двери ? О невыплате заработной платы за два месяца эта информация фигурирует на многих сайтах. Все делается с целью задержать людей, т.е. при увольнении работник остается без оплаты своего труда ! Некая форма рабства !!!

[subject]нет[/subject][city]Днепропетровск[/city]Сплошное враньё исходит от учредителей Еремеевых и как следствие врут и начальники цехов.Зарплаты очередной раз урезали и не выплачивают. Имеют на территории по адресу ул.Г.Сталинграда 148Д и К , НЕ САНКЦИОНИРОВАННУЮ АРТЕЗИАНСКУЮ СКВАЖИНУ !!! Разрешительные документы на ИСПОЛЬЗОВАНИЕ скважины отсутствуют !!!

[subject]Не указаны[/subject][city]Днепропетровск[/city]НА СТЕКЛОПЛАСТЕ ВЫ НИКОГДА НЕ ПОЛУЧИТЕ ПОСЛЕДНЮЮ ЗАРПЛАТУ , а то и несколько ,технология очень простая: 1. Зарплата всегда задерживается на несколько месяцев ! Так увеличивается уровень "мотивации" сотрудника. 2. Нет четкой даты выплаты ! "Тебе конкретно ничего не обещали - чего-ты дергаешься" "так было всегда","все терпят и ты терпи". Так зачастую говорят нач.цехов. 3. Штрафы за возвращенный дилером брак . Брака очень много ,оборудование старое и по-большей части НЕРАБОЧЕЕ. 3. Последние деньги не выплачивают под любым предлогом при этом все сотрудники об этом как бы знают, и где-то в душе, понимают что это нехорошо, но ведь это не со мной... это же теперь не член команды... Таким образом, фирма ВСЕГДА ДОЛЖНА тебе кучу денег(ДВЕ ЗАРПЛАТЫ) !!! Хочешь уволится, сам понимаешь, ты их не получишь даже лучше если ты уволишься, фирма заработает с этого денег. Вот так и получается, что в определённый момент тебе фирма "нужнее", чем ты ей. Если бы на Стеклопласте платили как везде, месяц в месяц, никто вообще здесь бы не работал .

[subject]нет.[/subject][city]Днепропетровск[/city]Люди в эту фирму ни ногой !!! Отработала 3 года в цехе сборки стеклопакетов (нач.цеха Душин Дмитрий ) зарплату которую обещали в О.К. не получала НИ РАЗУ !. Как оказалось Душин ничего не решает и всегда ссылается на Еремееву Наталью (хозяйка ).Официального оформления - нет . Зарплату за последние 2 месяца не выдали !!!

[subject]И не для ВСЕХ зарплата выплачивается с задержкой в два месяца ! При увольнении зарплату за 2 месяца не ВЕРНУЛИ !!![/subject][city]Днепропетровск[/city]Согласен на все сто процентов! Имел неосторожность устраиваться туда на работу водителем.Вежливо пригласили для "тестирования". В назначенное время на проходной не пустили, сказав, что должна сформироваться группа, оставили стоять на морозе. Когда соискатели собрались, пригласили внутрь, и , как оказалось ,тест не на профпригодность, и даже не собеседование, а просто психологическое тестирование.Такое впечатление складывалось, что отбирают не водителей, а телохранителей или космонавтов на зарплату в три тысячи гривен! Короче убил там полтора часа впустую, менеджер по персоналу даже не прочитала анкету, которую я ей дал. О работе ни слова, ни полслова. Требования к кандидату тоже никто не озвучил.Короче сбор анкетных данных и психологическое тестирование.Такого бреда при приеме на работу я не видел нигде.Зря потратил время и бензин, приехав в их контору.А менеджер по персоналу так и не удостоилась позвонить и сообщить результаты тестирования.Короче полностью поддерживаю предыдущий пост от Анонима. А со Стеклопластом больше дел иметь не буду ,и друзьям своим скажу чтоб не имели.Вот.

[subject]Среди работяг попадаются нормальные люди.[/subject][city]Днепропетровск[/city]Обещают зарплату,вкалываешь,а оказывается тебе не все сказали в отделе кадров. Пробуешь выяснить у мастера о зарплате,а он тебя шлет к начальнику цеха. Начальник посылает в кадры и «круг» замыкается. Короче обманывают по-черному. После увольнения так и не дали последние 2 зарплаты.

[subject]Увидите груду неработающего оборудования , старого и не обслуживаемого слесарями из-за не выплат заработной платы. Научат курить бурбулятор.[/subject][city]Днепропетровск[/city]Зарплат нет , выплачивают копейки и с задержками ! Станки убиты, часть рабочих бурбулятор курят прямо в цехе сборки окон !

[subject]нет[/subject][city]Днепропетровск[/city]Коллектива нет- только его видимость. Обещания управленца- это повод заставить Вас работать без ОПЛАТЫ. Управленцы - абсолютно ничего НЕ РЕШАЮТ,но ОБЕЩАЮТ всегда. Даже данное учредителями ОБЕЩАНИЕ или СЛОВО - ни ЕСТЬ ГАРАНТИЯ выполнения !

[subject]Люстра потолочная Rivoli Cattleya-C-disc-6 — это красивый и мощный светильник, который способен ярко освещать целую комнату. Встраиваемый светильник может служить единственным источником света или дополняться декоративными светильниками. Светильник подходит для низких потолков, поскольку занимает достаточно мало места.[/subject][city]Днепропетровск[/city]Классический светильник, который позволит вам подсветить комнату, или напротив создать рассеянное освещение. Потолочный светильник может выступать как локальным источником света, так и основным, можно осветить рабочую зону или подчеркнуть интерьер. Если вы хотите создать в квартире определенный интерьер, то, в большинстве случаев, без потолочных светильников вам не обойтись.

[subject]Миниролло Эскар «Арабеска» преобразит интерьер и оживит атмосферу, а также придаст вашей комнате домашний уют, завершенность и оригинальность. Модель разительно отличается от стандартных рулонных или тканевых штор. Оконный проем не закрывается полностью, а подоконник остается открытым. Высота поднимая и опускания регулируется, что крайне удобно. В комнату поступает именно столько света, сколько вам требуется. Универсальная расцветка позволяет вписать миниролло в любой интерьер.[/subject][city]Днепропетровск[/city]Миниролло Эскар «Арабеска» изготовлено из полиэстера. Этот материал известен своими отличными потребительскими свойствами. Он не впитывает запахи, не выцветает на солнце и не притягивает пыль. Изделие крепится на откидное окно с помощью клипсы, а на глухое окно с помощью площадки с двусторонним скотчем. В наборе поставляется монтажный комплект.

[subject]Комплект постельного белья Tiffany's Secret «Ажур» — это незаменимый элемент вашей спальни. Человек треть своей жизни проводит в постели, и от ощущений, которые вы испытываете при прикосновении к простыням или наволочкам, многое зависит. Чтобы сон всегда был комфортным, а пробуждение приятным, мы предлагаем вам этот комплект постельного белья.[/subject][city]Днепропетровск[/city]Красивое оформление и высокое качество комплекта гарантируют, что атмосфера вашей спальни наполнится теплотой и уютом, а вы испытаете множество сладких мгновений спокойного сна.

[subject]Покрывало Primavelle «Элегия. Пиония» 150852010 станет незаменимым элементом любой спальни. Человек треть своей жизни проводит в постели, поэтому, чтобы сон всегда был комфортным, а пробуждение приятным, мы предлагаем вам использовать это покрывало. Приятный цвет и высокое качество изделия гарантирует, что атмосфера вашей спальни наполнится теплотой и уютом, а вы испытаете множество сладких мгновений спокойного сна.[/subject][city]Днепропетровск[/city]Покрывало Primavelle «Элегия. Пиония» 150852010 изготавливается по современной технологии безниточной стёжки Ультрастеп, что придаёт ему неповторимый внешний вид и уникальную фактуру. Такой метод соединения тканей на долгие годы продлевает срок службы изделия. В качестве материала используется атлас-сатин, благодаря чему поверхность покрывала приобретает благородный блеск и необычайную шелковистость.

[subject]Прожектор светодиодный Эра LPR-30-4000К-P1 — это декоративный светильник, который используется для освещения крыльца и фасада здания. Может использоваться как для освещения в темное время суток, так и для акцентирования внимания на определенных зонах, придавая им неповторимый шарм и привлекательность.[/subject][city]Днепропетровск[/city]Запас прочности светильника соответствует стандарту IP 65, что допускает его использование в суровых погодных условиях. Модель рассчитана на LED-лампочки мощностью 30 Вт, цветовая температура — 4000К.

[subject]Мясорубка ручная Winner WR-7423 станет прекрасным дополнением к набору аксессуаров и принадлежностей для кухни. С ней вы сможете не просто создавать вкусные и аппетитные блюда, но и значительно сократите время их приготовления.[/subject][city]Днепропетровск[/city]Корпус мясорубки изготовлен из ударопрочного, не вступающего в реакцию с продуктами питания, пластика, а лезвия — из высококачественной нержавеющей стали. Модель снабжена функцией блокировки основания. В комплекте две решетки для крупного и мелкого измельчения мяса и толкатель для продуктов.

[subject]Набор для специй на подставке Super Kristal SK-9206 — это небольшой набор для специй с емкостями для хранения разных по типу сыпучих продуктов: тертый кориандр, черный перец и соль.[/subject][city]Днепропетровск[/city]Поэтому обязательно станет полезным дополнением на столе. Корпус изделия оригинально смоделирован, отличается превосходным дизайном, что позволяет использовать его для обслуживания посетителей в ресторанах.

[subject]Набор кастрюль Mayer&Boch «Цветок» — высококачественная посуда, незаменимая для любой хозяйки, в которой можно приготовить здоровую и экологически чистую пищу. В набор входят 3 кастрюли с различным объемом и стеклянные крышки к ним. Кастрюли изготовлены из высококачественной нержавеющей стали с наружной эмалированной поверхностью. Прозрачная крышка с ручкой даст возможность контролировать процесс готовки.[/subject][city]Днепропетровск[/city]Применение технологии многослойного дна создает эффект удержания тепла — пища готовится и после отключения плиты благодаря термоаккумулирующим свойствам посуды. Диаметры изделий соответствуют общепринятым размерам конфорок бытовых плит. Удобно использовать для тушения мяса и овощей, для приготовления голубцов, солянки, жаркого или плова. Легко отмываются в посудомоечных машинах. Подходят для индукционных печек.

[subject]Набор мебели: стойка барная со стульями Sheffilton SHT-DS4 - функциональный комплект, который прекрасно впишется в любой интерьер.[/subject][city]Днепропетровск[/city]Компактная барная стойка со стульями не только придаст комфорт и уют кухне, но и рационализирует пространство. Комплект идеально подойдет для небольших кухонь, балконов или террас. Барная стойка располагает дополнительными стеллажами и полками, на которых удобно хранить продукты, посуду, фрукты или напитки.

[subject]Конфетница Mayer Boch MB-22553 станет украшением вашего стола. Красивое оформление стола как праздничного, так и повседневного — это целое искусство. Правильно подобранная посуда — это залог успеха в этом деле.[/subject][city]Днепропетровск[/city]Такая трехъярусная конфетница придется по вкусу даже самым требовательным хозяйкам и придаст особый шарм и очарование сервируемому столу.

[subject]Доска разделочная TimA ДРГ 3625 — это гибкая разделочная доска из полиуретана размером 360х250 мм, толщиной 4 мм. Разделочные доски из полиуретана — инновационная разработка компании "TimA", уникальная для российского рынка. Такие доски устойчивы к истиранию и деформации, не поддаются грибку и плесени, равнодушны к воздействию агрессивных сред и высоких температур. Доски гигиеничны, не вступают в химическую связь с продуктами.[/subject][city]Днепропетровск[/city]Полиуретановая доска не тупит керамические и металлические ножи. Ее можно мыть в посудомоечной машине, используя широкий спектр моющих средств (кроме абразивных). Доска не впитывает запахи, легко очищается от жира. Она безопасна в работе, поскольку плотно прилегает к столешнице и никогда не скользит. По краю проходит желоб, предохраняющий от растекания жидкости. Единственное ограничение для использования такой доски - не использовать ее как подложку для рубки мяса или подставку под горячее

[subject]Кольца для салфеток Rosenberg 4113 - красивый и элегантный набор, который позволит преобразит празднично сервированный стол. Проденьте тканевые салфетки через кольца и уложите их на тарелки - это станет замечательной деталью сервировки праздничного стола.[/subject][city]Днепропетровск[/city]Украшая стол мелкими декоративными элементами можно создать уникальную сервировку, которую оценят даже самые взыскательные гости. Декоративные кольца позволяют сложить салфетки красиво и оригинально, что позволит подчеркнуть ваш безукоризненный вкус.

[subject]Комплект постельного белья «Мозаика» — это удобное постельное белье, которое подойдет для ежедневного использования. Чтобы ваш сон всегда был приятным, а пробуждение легким, необходимо подобрать то постельное белье, которое будет соответствовать всем вашим пожеланиям.[/subject][city]Днепропетровск[/city]Приятный цвет, нежный принт и высокое качество ткани обеспечат вам крепкий и спокойный сон. 100% полиэстер, из которого сшит комплект отличается следующими качествами: достаточно мягка и приятна на ощупь, не имеет склонности к скатыванию, линянию, протиранию, обладает повышенной гигроскопичностью, практически не мнется, не растягивается, не садится, не выгорает, гипоаллергенна, хорошо отстирывается и не теряет при этом своих насыщенных цветов;

[subject]Напоминаем серии паспортов Еремеевых : 1.Еремеев Александр Анатольевич - АК 950401 . 2. Еремеева Наталья Игоревна - АК 950399 . ИНН Еремеевой Натальи Игоревны - 2645600448 . Еремеев Александр Анатольевич - СИФИЛИТИК Стеклопласта !......... Наградила какая-то из менеджеров моего отдела ,слабая на передок ![/subject][city]Днепропетровск[/city]И только на Стеклопласте ничего не меняется: - зарплату не выплачивают ; - официального трудоустройства нет ; - последние зарплаты работник не получает ни при каких обстоятельствах ; - отдел кадров обещает и обещая врет ; - супруги Еремеевы продолжают воровать зарплаты у работников цехов . Порадовала новость , что Еремеев Александр Анатольевич ЗАРАЗИЛСЯ СИФИЛИСОМ !!! ЕСТЬ БОГ НА СВЕТЕ !!!

[subject]Имеете уникальную возможность БЫТЬ ОБМАНУТЫМИ ПО СОБСТВЕННОМУ ЖЕЛАНИЮ !! Увидите лично ПРОИЗВОДИМЫЙ СТЕКЛОПЛАСТОМ БРАК !!![/subject][city]Днепропетровск[/city]Сначала задержали на 2 месяца,а потом не выплатили 2 зарплаты.Адский труд,рабочий день ненормированный,выходные урезают без всяких на то прав и причин,почти все работяги нигде не числятся(мертвые души), руководительский состав очень лжив и лицемерен,работая в таких условиях,ощущаешь себя рабом в далеком прошлом,законы ,которые создали в Конституции на права человека на территории производственных мощностей Стеклопласта не писаны,при увольнении отрабатываешь 2 недели ,а потом под давлением,что тебе не заплатят твои деньги,заставляют писать расписку, что ты не имеешь никаких претензий против фирмы Стеклопласт , человек от безденежья и безысходности просто истощен и готов подписать все! На самых строптивых используют обещание,потом ожидание и-ТЫ НЕ ПОЛУЧАЕШЬ НИКАКИХ ДЕНЕГ, НЕ МОЖЕШЬ ОТСТОЯТЬ ПРАВА ПО ЗАКОНУ !