Евросеть

[subject]Подобрали работу рядом с домом, обучение, коллектив хороший, можно следить в течение дня за своей зп.[/subject][city]Екатеринбург[/city]Руководитель-региональный менеджер просто хам, мог спокойно при коллегах оскорбить, не разрешал садиться в зале, когда никого не было, обратной связи с ним тоже хрен дождешься. Застпвлял пробивать недобор по симкам, соответственно, минус в кассе. Ближе к декабрю заявил, что мы будем работать без выходных. На каком основании вообще? Я не устраивалась в рабство, а на работу. В декабре мне...»

[subject]Подобрали работу рядом с домом, обучение, коллектив хороший, можно следить в течение дня за своей зп.[/subject][city]Екатеринбург[/city]Руководитель-региональный менеджер просто хам, мог спокойно при коллегах оскорбить, не разрешал садиться в зале, когда никого не было, обратной связи с ним тоже хрен дождешься. Ближе к декабрю заявил, что мы будем работать без выходных. На каком основании вообще? Я не устраивалась в рабство, а на работу. В декабре мне необходимо было уехать к родителям, поставила причем заранее в эти дни 2...»

[subject]Их вообще нет[/subject][city]Ижевск[/city]Постоянно требуют выполнение планов,от этих планов нам зарплата мизер,весь доход региональному.Вычитают деньги,за все косяки,по ревизиям всегда недостача.Ужасная компания!!!! Даже не думайте туда идти работать.Директора открыто воруют деньги из кассы,эту недостачу вешают на всех.

[subject]Нету[/subject][city]Москва[/city]Это кошмар, обещали 25000, в итоге еле 7000 получил, на меня повесили все недостатки, увольнение еще интереснее. Было назначено на 10, приехал заранее , ждал еще час, начальник так и не пришел, через 3 ссоры мне все же помогла девушка, после мучений она дала мне обходной с которым мне предстаяло еще 10 кругов ада, на которые я потратил еще около 2 часов, от каждого я слышал что я плохой продавец, что из за таких как я в компании всё плохо, это не фирма а шарашкина контора, хочешь потерять время, хочешь слушать что ты дурак, хочешь испортить трудовую и заработать 5000, тогда тебе нужна Евросеть

[subject]Никаких положительных сторон нет.[/subject][city]Смоленск[/city]Руководство компании "Евросеть" систематически игнорирую ТК РФ, не дают выходные, приходится бороться, работать будете при устройстве туда 12 часов в сутки без перерыва на обед, никакие переработки не оплачиваются, хотя там не платят в принципе. Проработал я там два месяца, за все два месяца мне выплатили 6000 рублей. НЕ ИДИТЕ ТУДА, даже если вам кажется, что с вами такого не будет.

[subject]Из положительного могу только озвучить процесс обучения. Тренер выполняет свою работу на 5+.Все остальное- полная противоположность ранее изученному.[/subject][city]Брянск[/city]Отвратительная компания от А до Я. Серая зарплата, которая в итоге так до конца не выплатилась, а только официальная часть. Коллектив отвратительный: настоящие рыночные хабалки: незнание товара (продавцы читают по ценниках характеристики товара), неграмотность и работа не в команде, а каждый за себя. Продавцы стоят в очередь и ловят с порога, как швейцары клиентов, пытаются втюхать тот товар, за который будет зарплата у продавца выше(зарплата указана внизу на ценнике мелкими цифрами-13%) . Директор некомпетентен, при любой спорной и конфликтной ситуации перекладывает ответственность на кассиров. Работа по 11 часов в сутки и желательно без выходных. Большое разочарование. Я сама никогда ничего больше не приобрету в Евросети и другим не советую ( проблемы с возвратом, не говоря уже про обмен). Так испортить Евросеть- это искусство!!!!!!

[subject]нет[/subject][city]Москва[/city]Приходил, зп обещают 30000 примерно, с телефона получаешь несколько % с айфона 0, на 40000 продал где то 1000 получаешь, 12 часов рабочий день график плавающий. На собеседовании требуют анкету заполнять на 4 листах с согласием про кредиты я не заполнял. ну и человек 40 в духоте слушали выскочку а в конце требовали актерского мастерства по игре в тонущем корабле просится на выскочкин корабль с доводами 3 раза иначе не проходишь. В итоге зп низкая, я думал 100000 будет по слухам предполагал, видимо снизили, да и новости почитайте про евросеть самсунг хватит им на премии? далее работать долго и плавающий график а выходные кто оплатит в 2 размере? нет ненужно. И почему на собеседовании нельзя продать телефон а не ерундой заниматься? Никогда на собеседованиях по делу не общаются. 3 часа сидеть в жаре выслушивать что полмиллиона проработало в сети, а сколько миллионов прошло собеседование в такой успешной компании тогда? и чего они на поток поставлены раз вы самых лучших набрали и дали лучшие условия. нуну

[subject]Всё зависит от человека. Там могут работать только особенные люди. Можно сделать потрясающую карьеру если ты можешь быть фанатом своего дела. Я получал на ниже среднего точке, работая по 13 часов иногда 10 дней подряд в среднем 90 тысяч руб 4 года назад. Больше в торговле не платят. Я выигрывал поездки в общей сложности в 10 стран в веселой компании бесплатно. Это была жизнь на полную катушку. Тут люди из стажёров дорастают до директоров филиалов получая по 300 тысяч. У Вас в когда будут деньги и будет крайне мало времени их тратить. Я бывало вставал в Твери в 4 утра от девушки ехал в Москву, работал по 13 часов 10 дней, ехал на вокзал её встречать, итак из недели в неделю.[/subject][city]Москва[/city]Ушёл из-за графика спустя 4 года как женился, несколько раз гонялся за ворами телефонов, ел булку и кефир, зимой холодно, летом жарко. Кондишн и обогреватель помогали. Туалет в 15 минутах ходьбы от точки. Не раз жалел что ушёл, но вернуться не смогу, в 31 год тяжело в целом.

[subject]Своевременная ЗП! Всё!!![/subject][city]Тверь[/city]Нет оклада, не оплачиваются сессии,больничные конечно оплачиваются,но там такие копейки что смешно! График может быть хоть 7/1,если на точке не хватает сотрудников! В твои обязанности входит всё:уборка, прием/отписка товара, выдача кредитов, сами продажи и тд! Мастер на все руки! Не выполнил план по сим-покупаешь сам, дома можно складировать их, и суммы бывают не маленькие! Ах да,ещё стажировка не оплачивается, из обещанных 6000т хорошо что вы получите половину, конца с концами не найдешь,не кто не будет искать твои деньги! Единственное когда можно нормально заработать, так это на новый год, но работать придется две недели больше часов и без выходных! Если вам придется ездить на обучение в другой город,дорога не оплачивается! Я считаю что эта работа подходит для лиц у которых нет семей, и им все равно где проводить свое время! Полное не уважение со стороны рег.

[subject]Вы о чем? Их не существует.[/subject][city]Красноярск[/city]Ой.... Начнем с того что как я мечтала туда попасть, в очередной раз заходив в салон, тебе улыбаются жизнерадосные веселые продавцы, смотришь на них и завидуешь, вот жизнь удалась. Спрашиваеш о вакансиях, говорят нет, и даже не замечаешь что коллектив так та меняется. И вот оно счастье звонок, и тут думаешь почитать что пишут...... Волосы шевелились ужасно..... Но думала это все враки.... Вспомнив о одноклассницы которая там работала, волосы чуть не выпали. Муж успокоил и сказал все вранье, каждый говорит со своей выгодой. И вот первый день..... Ааааааа.... Но вот же читала, писали не идите туда работать НИКОГДА. 1. Договор. Обещали зп от 15000,в договоре 4330 + личные продажи, ой... 2. Личные продажи, это драка за кусок мяса, в салон не успеет зайти покупатель все бегут сломя голову, перебивают друг другу, чтоб с продажи смартфона получить жалкие 100 рублей. 3.Вечный обман покупателя, хитро, внаглую впаривание гарантий и страховок, а иначе будет злой звонок от начальства с прозьбой обьяснить причину. 4. Сим-карты. Кто пойдет в салон за сим картой. Люди идут в специализировыный салон. Нет выполнения сим карт обьяснительная в письменной форме и устное унижение от руководителя. Ой как устала писать. НЕ ХОДИТЕ ПОЖАЛУЙСТА ТУДА.

[subject]Никак не ожидала, что останусь здесь надолго. Нужна была временная подработка для оплаты обучения. Причём, пришла в тухлый салон с за максимум 20000. А у меня семестр больше стоит. Посмотрела на унылого, засыпающего продавца за ресепом и поняла, что уже если этот недотепа как-то наскребает, то я смогу ещё больше. Тут спасибо учебному центру-научили грамотно предлагать товары, находить выгоду для покупателя. Итог-через 3 месяца(да, пришлось потерпеть, пока "набивала руку") получила первый раз почти 35000 с учетом ндфл. Меньше, чем через полгода стала директором. Заочку почти закончила, но с той зарплатой, которую имею сейчас идти работать по профессии даже не хочется))[/subject][city]Санкт-Петербург[/city]Иногда рабочие программы подводят, но проблему, обычно, быстро устраняют. График не их лёгких 5/2. Однако, если не сидеть и плакать, за это время можно обслужить огромное количество покупателей. Планы всегда растут. Но со временем к этому привыкаешь и смотришь на это с точки зрения заработка.

[subject]Пришла на собеседование в 2011 году, очень понравилась политика компании, все работают в команде и на тт каждый друг о друге заботится. Научили всему, вплоть до того как контролировать свой собственный бизнес. В данной компании меня научили не только продавать, но и общаться с людьми, видеть человека из далека, определять какой он! А это очень ценный опыт в жизни! Компания не учит как обманывать клиентов, она учит верить в то, что продаешь, к тому же еще и получать нормальные деньги за это! Много отзывов прочитала про компанию и не понимаю почему люди пишут про то, что деньги в инвентаризации списывают не за что?! Как можно списывать деньги ни за что?! Вся проблема инвентаризаций в безолаберности самих продавцов, которые сначала выносят товар, либо продают его из под кассы, а потом еще и отрицают этот момент когда нужно платить за то, что ты своровал!!! Работая 5 лет на тт, все инвентаризации выходили в 0! Т.к. я умею следить за коллективом и контроллировать процессы которые происходят на тт! Очень быстрый карьерный рост, через 3 мес работы я стала Диретором тт. Все мои коллеги, которые пришли со мной в одно время, до сих пор работают в данной компании, четверо из них уже год как Региональные директора и строят свой бизнес внутри компании![/subject][city]Мурманск[/city]Отрицательных сторон не много, но они есть, это проблемы с оборудованием. Бывает, что на некоторых тт нет кондиционера или зимой холодно, но это мелочи. Компьютеры зависают или медленно работают, но при создании инциндента все вовремя ремонтируют и меняют!

[subject]Заработать там можно[/subject][city]Татарстан[/city]Обещают дружный коллектив? Все это лож! Говорят нет блата, он есть! Когда я стажировалась на ТТ, пришла молодая девушка тоже стажироваться только позднее меня. У меня окончилась стажировка, приступила работать на новом месте, коллектив по началу был не очень, уводили клиентов! Дедовщина была!!! Пришла та самая девушка ток сдала экз и заявила что она ДМ. Мы все были в шоке!!! По факту это девушка РД, вот так. Мне не нравилось там работать, набивание симок на себя и т.д. Я уволилась, и мне сказали что в течении 3-х дней вас рассчитают. На след день мне пришли 3т.р. И все! Пришла на ТТ где работала и РД мне говорит у нас вне плановая инвентаризация из-за этого у тебя удержали деньги. (НУ НЕ 16т.р.) Говорит что давай до 15-го числа подождем они придут по любому. 15-го числа так и деньги не пришли звоню РД он говори я не знаю сейчас создам инцидент на портале и ждем ответ! 16-го я пошла в трудовую инспекцию. Не знаю что будет! До того как мне уволиться, уволилась моя коллега и на нее ДМ повесил нашу недостачу в кассе 13.тр. Ребят это нормально????

[subject]Продажи все бьешь на себя[/subject][city]Казань[/city]Инвента - гавно, ни когда ни при каких обстоятельствах не бывает все ровно по товару, минимум 15к, после евросети ни куда из салонов связи не берут, редкий случай,

[subject]Коллектив на точке[/subject][city]Алтай[/city]Абсолютно нереальные планы по продажам, миллион надоедливых тестов, отсутствие фиксированных выходных как таковых, работа с утра до ночи. И всё это за жалкий процент от процента от стоимости продажи. Нет уж, негром на плантации это не моё.

[subject]Очень быстро принимают на работу, так же быстро списывают деньги с зп не известно за что.[/subject][city]Москва[/city]Бегите оттуда! Компания махинаторов, воров и лжецов. Обещали одну цифру в зп, а в договоре написана другая. Директора - лживые свиньи, за людей работников не считают, мол паши, выполняй план, обманывай клиентов. Хотят чтобы народ на них работал как негры на плантации, по 13 часов 5 дней в неделю. И все это за жалкие копейки. За две недели находясь на испытательном сроке на меня уже успели повесить телефон (не копейки отдано правда не было, спасибо юристам) который стоит больше моей зп. Коллеги такие же подлые люди, которые тебя сдадут, все на тебя спишут, обольют грязью короче. Обходите этот гадюшник! Там обманывают ВСЕХ, как самих работников, так и клиентов. Жалею что сунулась туда.

[subject]Евросеть - данную компанию можно рассматривать как стартовое место работы, если у вас мало опыта или нет его вообще. Территориальное расположение точек вполне оптимально, т.ч. есть возможность подобрать место фактической работы максимально быстро к дому. Можно получить начальные знания по продажам, мобильной технике и прочих доп. Услуг. Для начала з/п вполне приемлемая.[/subject][city]Москва[/city]Теперь поговорим об отрицательных сторонах. 1) На многих торговых точках особенно если это отдельно стоящий салон (не в помещении торгового центра) очень плохо продуманный коммуникации. 2) Спорные удержания с заработной платы за ущер по тмц. Как правило вы приходите работать в салон и с момента того как вы авторизуетесь в табеле смены и автоматически становитесь материально ответственным лицом. Однако, когда пропадает товар, не ведется никакое расследование по установлению виновного. Компании проще списывать с зарплаты с наивных сотрудников. 3) Несоразмерно завышенные платы продаж. Не спорю, определенная планка по продажам в месяц должна быть, чтобы и прибыль получать и зарабатывать. Только до абсурда доводить не нужно. Есть салоны как и с интенсивным трафиком клиентов, так и с очень низким. Есть понятие спроса товара и услуг. 4) И последнее - работа прямого руководителя, регионального директора филиала Москва, сектора север-2, Карасаевой Натальи Юрьевны. Если честно сложно понять как данный человек до сих пор находится на руководящей позиции и как в принципе на нее попал. Некорректное общение с сотрудниками, которые находятся под ее руководством. Принуждения к фиктивным продажам сим-карт на выдуманные лица, то есть - нужно взять сим-карту, пробить ее по базе, придумать несуществующие данные и пробить чек, деньги за такую сим-карту понятное дело кладешь из своего кармана, либо просто вводишь кассу в минус и надеяшся, что к тебе не приедет служба безопасности.(кстати, для сб, как раз конец месяца, закрытие планов, т.ч. можете прокатиться по торговым точкам вышеупомянутого сектора, интереса ради). А вот если фиктивное выполнение планов делать отказываемся, то гразят уволить по статье с занесением в личное дело и черным списком. Бедные сотрудники. Еще есть момент, когда ты отработаешь смену, устанешь, тебе приходится ехать на собрание, которое заканчивалось вроть в час ночи, и такие собрания могли быть часто, особенно в конце месяца. То есть по логике надо тратить свое личное время, слушать какие мы все "хорошие" т.к. Наталья Юрьевна план по сектору не закрывает. Не просто так в секторе нехватка штата. От хорошего руководителя сотрудники не будут бежать табунами. В общем, если вдруг решите устроится работать а данную компанию, то внимательно только не к данному региональному директору. А компании стоит более тщательно подбирать сотрудников на позиции подобного плана. Всем удачи!

[subject]В компании есть много добрых и отзывчивых людей, общение с которыми доставляет удовольствие. Очень приятный тренерский коллектив, который оставляет в целом лучшие впечатления.[/subject][city]Москва[/city]К сожалению все положительные моменты заканчиваются на учебном центре. Работать мне довелось недолго, не успев запомнить свой табельный номер я уже писал заявление на увольнение. Проработав на точке 10 дней я успел повидать всего: касса пляшет, региональные менеджеры реально требуют обманывать клиентов и настаивают на нарушении правил компании для личной выгоды (закрытие планов, работа сверх положенного и т.п.). После нескольких дней работы весь состав точки слетел и я, стажёр, работал один. При этом регионала волновали только продажи. Служба безопастности, это отдельная тема. На беседе в сб по поводу недостачи в кассе (в которой виноват регионал) у меня было впечатление, что я разговариваю с необразованным и неквалифицированным быдлом. Все аргументы на гране фола, а простейшие правила корпоративной этики для них чужды. В итоге из свидетеля я за несколько минут превратился в соучастника. Всего цирка связанного с сб и регионалами вообще не описать. За 10 дней стажировки я отведал интриг, разбирательств и неадеквата, как за весь предыдущий год. Впечатление о компании крайне негативное. Надеюсь, что вы откажетесь работать в этом барделе, где коллега коллеге - волк.

[subject]Парочка адекватных людей в начальстве а именно Яакимайнен Александра из подбора персонала, Рома Смирнов бизнес тренер, Сидоров Сергей СБ, и некоторые другие, которые пашут из-за минусов как лошади Низкий порог вхождения в работу (+ ли??) Не самая плохая схема премирования, среди подобных компаний Если повезёт с салоном (переведут из более плохого в более хороший) и будет хороший месяц, то можно неплохо заработать (30-100к)[/subject][city]Карелия[/city]Мизерный оклад, а следовательно и больничный лист почти не оплачивается Плохие торговые точки с точки зрения удобства, а именно : Одежду приходится вешать на гвоздик в стене, обедать, сидя на коробках на пыльном складе, а в туалет бегать в другую часть торгового центра, или в соседние дома ОГРОМНЕЙШАЯ ТЕКУЧКА КАДРОВ - ПРОСТО ЖЕСТЬ (из-за этого пашет HR) что порождает следующие проблемы: на точках воруют из кассы, и воруют товар, тк набирать сотрудников приходится кое как (Из-за этого пашет СБшник) и за это удерживают из зп Даже если вора поймают, то могут оставить, тк надо кому-то работать Новые сотрудники плохо продают и много косячат, из-за чего директорская работа не имеет ничего общего с управлением, а больше похожа на канцелярскую работу с примесью нянечки график работы - дай бог 6-1 (обещают дать выходные потом) по 12 часов в день, я же приходил и на своих выходных ОГРОМНЕЙШИЕ ПЛАНЫ ПО СИМ КАРТАМ (не во всех салонах) Не выполнишь план - купишь разницу, не купишь - уволят директора и тебя изживут! Из-за этого планы по сим картам каждый месяц выполняются и не думают опускаться Когда-то выкупали ещё и страховки и прочий бред, но я это не застал и планы выполнялись Отвратительная работа Сервиса!!!!! очень много проблем с покупателями будет из-за некачественного ремонта, задержек возврата с ремонта и прочими радостями..............Видел случай, когда вздувшуюся несьёмную батарею в ноутбуке (из-за чего треснул корпус), судя по акту починили СБРОСОМ НАСТРОЕК И ПЕРЕУСТАНОВКОЙ ВИНДЫ!!!! Итого, я работал директором, у которого сменилось 12 человек в коллективе за 4 месяца (при штате в 4 человека в магазине, считая меня)! каждый обученный мною человек забирался начальством в другой магазин и на его место присылался ничего не умеющий стажёр Директорам времени на продажи почти не остаётся, из-за перечисленных выше причин и постоянного добавления обязанностей вышестоящим руководством (сбор статистики других салонов по телефону, открытиезакрытие чужой точки и тд и тп)! косяки и воровство от новых сотрудников уничтожают неплохую (на бумаге) зарплату, даже при выполнении планов Можно писать ещё долго-долго, но мне лень

[subject]Близко к дому[/subject][city]Тюмень[/city]Гавенная компания, которая выживает за счет своих работников, точнее за долги, которые вешают на них. Проработала месяц, точку ограбили и всё что украли, сб решили повесить на сотрудников. Когда им пригрозили прокуратурой начали распускать руки, и матом оскорблять. БЕГИТЕ С ЕВРОСЕТИ. ах да, забыла сказать, что после евросети просто нереально устроиться на другую работу, сб не пропускает

[subject]нет[/subject][city]Санкт-Петербург[/city]Собеседование идет 2 часа,в которых тебе ссут в уши.Приходишь на собеседование,рассказываешь о себе всю историю жизни.Спросили какой график работы хочу,ответила 2/2,чем вызвала удивление девушки из отдела подбора персонала,не знаю как вас,а меня вопрос "а что ты будешь делать остальные дни?вне работы" просто убивает...рассказывают сказки о супер карьерном росте,сказочных зарплатах,о том как у них всё здорово. Была дважды на собеседовании первый раз в сентябре (пригласили на обучение),второй раз в 2016 (не взяли),чем руководствуются при выборе кандидата вообще не понимаю.Но судя по остальным отзывам это к лучшему)

[subject]А вас спрашивали чем Вы предохнаняетесь и как познакомились с мужем? Вот так себя ведет СБ А положительного нет.[/subject][city]Астрахань[/city]Интересная история о том как эта компания оставила меня без работы и поиздевалась. Пройдя все этапы собеседований и отправив анкету на СБ мою кандидатуру утвердили и попросили побыстрее уволится и приехать в город Краснодар для стажировки на три дня. Меня уволили с работы в течении недели, заказала билеты на транспорт, менеджер по персоналу забронировала мне гостиницу. Проснулась в 5 утра и с радостью поехала на новую работу)) Приехав в Краснодар меня направили опять в СБ, хотя до этого они проверили все мои данные и утвердили. Потом я ксерила документы пока меня не вызвала Черная Александра (руководитель группы подбора) и не сообщила новость, что мне отказало СБ. Теперь вопрос как они проверяли впервый раз? Зачем они заставили уволится меня с работы и приехать в Краснодар за свой счет одним днём? Нахожусь в полном шоке, без работы, деньги не вернули, объяснений нет!!!

[subject]Коллектив. Прикрывали друг друга, когда кому то например пораньше уйти или попозже прийти после застолья например. Помогали, когда кто то один не справлялся, коллеги могли например наклеить пленку пока ты оформляешь гарантийный и т.д. Ну и повидав в евросеточке всего, как то легче потом на других местах работы. В евросети научишься и уверенно общаться с проблемными клиентами и вежливо завуалированно посылать их в... Евросеть закаляет[/subject][city]Ставрополь[/city]Самой главный и большой минус - выполнение плана за свои деньги. Планы ставятся почти на каждый день, один день например страховки, другой гарантии и т.д. в эти дни нужно делать на них упор. Обычно цифры раза в 3 больше реально возможных, вечером при отправке отчета региональный директор недовольный результатами не разрешает закрывать салон, повезло если в торговом центре, то закроешься по его графику, если отдельно стоящий салон, то сидишь до полуночи, пока не продашь сам себе то что надо. Миллион сим карт на себя оформляете, потом еще целый год будут идти письма о непонятных задолженностях на них. Иногда планы приходится выполнять обманом клиента, дабы не вкладывать свои деньги, говоришь клиенту например что в его кредит банк включил страховку без которой нет одобрения, на самом деле напихиваешь туда разных гарантий и страховок. Иногда люди это замечали, так можно и по уголовной пойти за мошенничество. Второй минус это график. Был период когда очень много людей уволилось и я проработал 22 дня подряд, просто некому совсем было выйти. При этом на других точках люди были и на мое предложение о переводе кого нибудь наш региональный менеджер отвечал якобы он так тоже работал и ничего, потерпишь. Опять же из-за планов иногда сидишь до полуночи, а потом едешь на такси домой, тратя столько же сколько и заработал. Третий минус - зарплата. Как только я пришел, без опыта продаж я в первые два месяца заработал самые большие цифры за 1.5 года работы. Потом все пошло на спад, и кризис в стране и ставки начали резать. И деньги свои в кассу кладешь в счет планов. Куча всяких коэффициентов, после просчета которых постоянно терялась часть зарплаты. Очень такой проблемный фактор так это кредиты. На точке оформляются кредиты и на покупки и кредитные карты, только обучения по ним никаких не бывает. В следствии по незнанию пропускаешь какую нибудь роспись клиента, теряешь какой нибудь бланк и все. Договор попадает в категорию проблемных и дается срок на исправление, по истечению которого всю стоимость если не исправишь спишут с тебя. Продал айфон за 70т.р.в кредит а клиент расписывается не так как в паспорте, соответсвенно так как в паспорте у него не получается, он расписывается коряво, банк не принимает договор из-за несовпадения подписей, звонишь клиенту объясняешь, но нормальный человек заподозрит в этом неладное, потому что ему звонит кто-то и просит гдето расписаться, стандартный ответ человека - я за кредит плачу, больше я ничего не обязан и подписывать ничего больше не буду. В итоге ты даришь айфон за свои. Очень частые случаи, практически каждый третий договор выходит косячным, и это не я такой, у всех. Спасибо кредитному отделу. Еще к минусам можно отнести непонятные недостачи в инвентаризациях, сам процесс очень тяжелый, так еще и результат потом обрабатывается учетчиками которые напихают тебе много всякого добра идущего на списание. Плохой имидж компании, люди в основном считают евросеть шаражкой, где можно на счет кинуть. Правила компании против клиента, весь негатив принимаешь на себя. Но это в принципе везде в торговле. Дальше директора магазина не поднимаешься. А директор это тот же старший продавец, он также продает, сидит за кассой, просто начальство мозги делает прежде всего ему, а он уже всем остальным. От директора еще зависит атмосфера коллектива, если директор попадется понимающий как у меня был, то хорошо. Трудовую книжку вернули аж через месяц после увольнения, весь этот месяц я не мог выйти на нормальную другую работу. В итоге, евросеть - тем, если никуда больше не берут, нет опыта вообще, вы садомазохист, вам просто нравится быть продавцом телефонов. Мне нравилось живое общение с людьми и дружеские отношение в коллективе, и после увольнения поддерживаю с ними контакт, узнавая о новинках в телефонах или тарифах связи и т.п.

[subject]белая зп[/subject][city]Москва[/city]никогда и ни за что не устраивайтесь в "Евросеть"! За ту зп, которую вы заработаете в этой шараге, не стоит работать по 13 часов в сутки!!! Компания обмана! За редким исключением вам придется "покупать" себе планы компании, отдавая приличную часть зп. Если вы этого делать не будете, то либо придется уволиться, либо работать в салонах с зарплатой 10000 (при хорошем раскладе). в компании отработал 3 года, прошел путь от стажера до директора. Всю эту грязную кухню знаю изнутри. Ребята, поищите себе более достойную работу с меньшими затратами времени, энергии и нервов. Не слушайте сказочек и обещаний на собеседованиях, что все в ваших руках!!! Огромное количество людей, пришедших в сетку за деньгами, уходят с долгами перед компанией. Однако, если вам нравится лизать зад регионалам, покупать себе десятки симкарт ежемесячно, за свои деньги страховать всех родственников, соседей, даже незнакомых таджиков, врать и обманывать людей - то да, велком в "Евросеть"!!!

[subject]Плюс в том, что меня не взяли.[/subject][city]Санкт-Петербург[/city]Вообще пришел туда, так как рассчитывал тупо придти и получить работу. Ну как бы понимаете, евросеть всегда считалась сранью как бы и глубоким дном для уважающего себя человека. Мне было все равно где работать и я пришел в первое, что увидел на сайте. На собеседовании (если этот клуб анонимных алкоголиков можно так назвать) я немного был в шоке от условий работы, какого то пафоса, непонятно откуда лезущего. Каких то 2 мелких ушлепка (баба и пацан с жидкой бородкой) рассказывали про то, какая у них компания крупнейшая, сильнейшая итд итп и про то как они не пошли учиться, недоучились, а построили здесь блестящую карьеру. После этого бреда вам рассказывают, что ваш оклад 4000р (АХААХАХАХА) за 6-7 раб дней в неделю 8 часов в день, НО. Вы получаете какой то процент (ноль целы хрен десятых) с каждой продажи, которую втюхиваете лохам. Тут начинается самое интересное: вас сначала засунут в задницу (вы сейчас подумаете, что любая евросеть задница, но нет), в которой нулевая проходимость покупателей. Вам нужно предлагать, запихивать в карман товары тем, кто зашел закинуть сто рублей на телефон, чтобы заработать гроши и чтобы вас заметили и перевели на более проходимую точку. Вы не устроитесь на работу рядом с домом, ведь там ОГРОМНЫЙ ПОТОК ПОКУПАТЕЛЕЙ. С чего я больше всего проорал, самая изюминка так сказать: Оказывается у них есть ДВОРЕЦ СВЯЗИ. БОЖЕ, ЛЮДИ ПРОСТО ЗАБЕГАЮТ К ВАМ ПОЛОЖИТЬ 50-100 РУБЛЕЙ НА МОБИЛКУ, У ВАС ДАЖЕ ПЛАНШЕТ НИКТО НЕ КУПИТ. Сколько пафоса в этих словах. Дворец связи. Туда попадают только избранные продаваны, которые набарыживают на сотку косарей в месяц (что как бы невозможно). И меня еще и не взяли, я не знаю почему, обычный человек без судимостей, молодой и так далее, но это плюс. так как на собеседовании я понял, что ЭТО мне точно не подходит. Само собеседование еще шло 4 часа, не советую тратить время. Знаете, работайте по специальности, либо подрабатывайте курьером, я так понял, ширпотребное говно, не стоящее внимания, почему то в большинстве случаев мнит о себе как о божестве. У меня все.

[subject]На крупных точках в ТЦ можно что то заработать. Не обнаружено....[/subject][city]Белгород[/city]- За свои деньги добиваешь до плана сим - ки, аксы и тд. - ОЛклад 4500 ( на хреновых точках при мне люди получали 2к за месяц) - Можно раьботать по графику 24/7/365 без перерываи выходных - Текучка кадров пипец... за месяц наверное весь город побывал - Воровство - Руководство лжет - Подстава и кидалово Сразу говорю: читайте договор, требуйте копию. Заставляют выходить в свой выходной или перерабатывать требуйте письменно привлечь Вас к сверхурочной работе. Фотографируйте график работы на телефон и храните до увольнения (могут "тайком" лишить выходных - придется идти). При приеме на работу Вы "уже должны". Каждую инвентаризацию что то пропадает (от 3 до 300 К!!!). Гадюшник... Жаль что попал туда, до сих пор, спустя 4 месяца не могу поверить в это....

[subject]обслуживание,с продавцами приятно общаться[/subject][city]Псков[/city]И все бы вроде ничего,но... удивила процедура отбора в магазин. Насколько я помню еще из прошлых лет, претендентов на работу должны тестировать дав возможность поработать в зале, общаясь с клиентами и предлагая товар непосредственно из ассортимента магазина. В моем случае было так: "директор" ( не зря пишу в кавычках) вместо того чтобы тестировать меня и других в зале протянул каждому...канцелярский ножик и попросил продать его ему. На что я задал совершенно естественный вопрос: "вы здесь канцелярскими товарами торгуете или электроникой?" Внятного ответа я так и не получил,кроме того что "такие правила." Потом он сказал,что после успешного прохождение проверки СБ, цитирую: " я буду смотреть,подходят ли кандидаты для работы в салоне" Ну ладно,задал этот "директор" мне пару вопросов про ножик,я на них ответил,после заполнил анкету и отдал ему. Через три дня,он написал мне в ВК и сообщил,что человека взяли. Я спрашиваю, была ли проверка на работу, и получаю ответ, мол, продажа ножика и была проверкой,и я ее не прошел,потому что не смог продать ножик... Тогда я задаю ему вопрос,сможет ли он сам продать вещь не относящуюся к его сфере работы,например авто. Он завелся и сказал,что сможет продать что угодно. После этого я предложил ему тест - показал фото машины,написал марку,модель и предложил ему продать мне эту машину. Далее слово в слово следует его предложение. Комментарии излишни: "Вы будете использовать автомобиль только для поездок, а может быть вас привлёк бизнес класс?а если думаете взять или не взять Данный Агрегат...Берите!!!!!!!!!Слово даю не пожалеете!Но с условием ,что это будет 2.9 V6 с механникой! на 2-х литровых ездят только женщины и извращенцы!так как 2 литра ну никак не разгонят этот КОРАБЛЬ!!!да, жрёт 2.9 много, 15-20л,но и даёт не мало!180км/ч без проблем и напрягов и это не предел!идёт уверенно и мягко!а с чиптюнингом просто САМОЛЁТ!!!запчасти дешёвые и самое главное доступные" Думаю такие речи вы часто слышали - на деле же видно,что человек просто впаривает. В общем идти на собеседование или нет - решать только вам,уважаемые читатели этого отзыва. Я лишь рассказал как было в моем случае.

[subject]плюсы только если вы реально способны впаривать клиенту всё что угодно, при том что в компании якобы ничего не впаривается. тогда вы сможете заколачивать серьезные деньги.[/subject][city]Санкт-Петербург[/city]минусы просто невозможно перечислить. невыполнять план по некоторым продуктам нельзя, вас может и не уволят, но в прямом смысле этого слова заставят купить или оформить налево по меньшей цене, недостачу будете восполнять либо со своего кармана, либо объе***ать людей, пробивать в чеке поменьше и тд. В общем под статьей ходить будете. В кредиты запихивают то, о чем человек не знает и не получит, потом продают налево. в общем просто радость для проверки органами. Достаточно долго избегал всех этих моментов, когда мне прямо сказали оформляй на себя, психанул и ушел из компании. Сюда решил написать только потому, что с зарплатой тоже жесть. Вместо полноценной зарплаты дали копейки, для понятности - более чем в 10 раз меньше того, сколько я заработал.

[subject]коллектив. мои девочки очень хорошие. были иногда разногласия, но в целом все было очень позитивно.[/subject][city]Оренбург[/city]итоговая з/п. проработала в июне 3 недели, затем ушла в отпуск. а затем уволилась. думала получу всю з/п за июнь с учетом всех вычетов примерно тысяч 13000. а по итогу мне упало всего 4500. кое как спустя почти 2 месяца я добилась своей расчетки и что я вижу. якобы, за июнь месяц я заработала всего навсего 5900. ну как такое может быть? шутите? отработав почти весь месяц я получила меньше, чем в самые плохие месяцы. деньги может для кого-то небольшие, но когда увольняешься и на другой работе з/п ждать как минимум через месяц, то очень обидно становится. даже эти тысячи не хочется терять. получается, что отработала фактически бесплатно. где, помимо р/с, можно посмотреть мои начисление по ЛП, по бонусам, по операторам? регионал игнорирует полностью.

[subject]Нету положительного ничего работаешь как проклятый[/subject][city]Москва[/city]Херня полная эта Евросеть зарплату заплатили в 5 раз меньше чем должно было быть, не устраивайтесь туда вообще