Аякс риелт

[subject]Хороший офис, приветливый руководитель[/subject][city]Краснодар[/city]Пришла на должность менеджера по рекламе. Собеседование проводила приятная женщина, якобы руководитель. Дали задание найти сайты по размещение объявлений о продаже квартир, все сделала, далее сказали что сотрудник должен размещать по 200 объявлений в день. Со своим заданием справилась. После 4 дней работы появился ещё один руководитель, так же провёл собеседование, все устроило. Я продолжала размещать объявления. На следующей неделе заявилась ещё одна руководительница, на собеседовании сказала что им вообще никто не требуется и я не справляюсь со своими обязанностями. Отправили в главный офис, что бы они мне подыскали новую вакансию. В общем проработала неделю благотворительно. В конторе никого официально не устраивают. Никому не советую.

[subject]Красивые офисы[/subject][city]Краснодар[/city]1. В компании куча офисов и переговорных, но нет ни единого кабинета для проведения собеседования с соискателями. Во время моего собеседования пришлось прерываться раза 3-4 и переходить из комнаты в комнату....Вакансии в компании висят постоянно, набор идет непрерывный, но кабинета отдельного для работы специалиста по набору персонала нет...что говорит о многом. 2. Официального оформления нет, окладов нет. "Самая крупная компания" не хочет брать на себя риски и ответственность за набор персонала, оформление и оплату заработной платы.... 3. Во время собеседования менеджеры непрерывно повторяют, что ты можешь просидеть несколько месяцев вообще без денег! и считают это нормальным! 4. График работы 6/1. получается, что компания ничего тебе не обязана, но с первых дней ты уже обязан сидеть в офисе с пн по субботу полный рабочий день! Я задал вопрос менеджерам - что нужно делать такого что бы просидеть несколько месяцев по 6 дней в неделю и ничего не заработать?!!! мне приводили в пример товарища, кот якобы просидел так 7 месяцев, а потом стал лучшим в чем-то....На мои вопросы никто не смог внятно ответить, намекая только на то, что продукт очень сложный и не все могут его быстро освоить и начать продавать... 5. Важный момент - мне еще удалось выяснить что после первичного обучения ты должен пройти еще какое-то - ВНИМАНИЕ - за которое тебе предстоит заплатить 5000 рублей! там якобы 3 000 тебе когда-то возвращается...но факт остается фактом - ты приходишь в компания на график 6/1 - тебе за это не платят, ты должен сам все зарабатывать, кроме этого еще и платить этой компании за обучение...Прикольно, правда? 6. Отбирают в компанию только наивных горячих товарищей, которые верят сразу менеджерам в то, что тут можно золотые горы заработать и будут первое время рвать жопу....у кого получится что-то продать, тот молодец...людей в офисах очень много, а значит конкуренция огромная...сам по себе отбор больше формальный, анкеты поверхностные, как и собеседование.... После моих откровенных вопросов и отказа оплачивать их обучение (у меня и без них около 100 пройденных курсов) меня конечно же не пригласили работать в компанию)))

[subject]их нет[/subject][city]Краснодар[/city]О,это просто песня.вы можете попасть к ним только переспав с начальством(как было сказано на интервью) либо отучившись в западных институтах с красным дипломом,либо у вас там должен кто-то работать.любовник,жена,сват и тд. А вакансия всего лишь была секретарь-где надо было просто тупо отвечать на звонки тех,кто хочет снять жилье-вот и все!!и для этого вам надо закончить престижнейший университет)))))смешно ведь?ведь вы наверняка чуть ли не с пеленок держите телефон в руках и знаете как отвечать на любые звонки,даже ребенок справится с этим!так что не тратьте свое время и деньги на выслушивание этих..с их тупыми требованиями.!