ООО "Укрмашинструмент"

[subject]Положительных сторон нет.[/subject][city]Харьков[/city]Человек который занимался подбором персонала сын, директор Илья. Могу сказать, что человек вообще не в зуб ногой как отбирать персонал, вопросы и то, что хочет Илья от тебя понять не возможно. Адаптация новых сотрудников проходит тяжело, Илья рассказал, что к чему и все. Типо руководитель продаж, сидит и ничего не объясняет, адаптация на плохом уровне. Я посмотрел на это в течение двух дней и ушел. Маленький уровень ЗП исходня из того, что говорили сотрудники человек проработал год и больше чем 1500 не заработал. Кого-то такая зп устраивает но реально прожить на нее не возможно.

[subject]Дружелюбный целеустремлённый коллектив, который готов помогать. Директор у них довольно толковый, даёт дельные советы по работе, правда и требовательный к ней. Проработал там два месяца, в целом впечатления хорошие.[/subject][city]Харьков[/city]Требуют отчёты о проделанной работе и самой работы достаточно много. Трудно продавать. Зарплата при стажировке 1500 грн маловата.

[subject]Старые сотрудники зарабатывают 1000$. Грамотный начальник продажников. Учат инструменту (знать нужно ОЧЕНЬ много). Свой офис и склад.[/subject][city]Киев[/city]Работы валом. Номенклатура огромная, разобраться в этом тяжело. Низкая стажеская з/пл.

[subject]Порядок в работе, есть все условия для работы. Коллектив доброжелательный и профессиональный. Есть возможность научиться быть профессионалом. Никогда не бросают в трудную минуту и помогают справится с трудностями. Область работы тяжелая, но есть большое желание коллектива улучшить результаты работы. У компании есть цель к которой стремятся сотрудники. Современная технология ведения бизнеса.[/subject][city]Харьков[/city]Платят только за результат. Много-этапный контроль выполняемой работы. Регулярно проводят беседы по результатам работы.

[subject]НЕТ.[/subject][city]Харьков[/city]Жиды1За 1500 сами работаете!Ищут лоха бегунка,который будет забесплатно продавать их неликвид! И НЕ ПУСКАЙТЕ ПЕНУ! 1500 показывает ваше уважение к сотрудникам и текучку.90-е рулят

[subject]- свой офис; - нормальные условия труда; - адекватный коллектив; - удобное расположение; - возможна перспектива роста в плане зарплаты.[/subject][city]Харьков[/city]- сложная техническая сфера; - требовательные руководители; - изначально небольшая зарплата.