Спортмастер (Москва)

[subject]В компании уже не работаю, но хочу оставить положительный отзыв о нашем директоре Шипиловой Наталье Владимировне.Опыт работы в Компании Спортмастер у меня не первый ,но я впервые встретила на столько грамотного, справедливого, уважающего своих подчиненных руководителя.Ее энергии и позитива хватало на весь коллектив.Очень жаль, что она ушла.Я поняла , что работа мне нравилась пока у меня был такой руководитель.[/subject][city]Ульяновск[/city]Из отрицательного могу отметить только одно, это не знаешь когда тебя вызовут на работу, могут в любое время, очень не удобно не можешь спланировать день.

[subject]Пошел после армии, на время и для опыта. Друг уже работал год, предупредил сразу что контора еще та. Но мне было все равно, главное что туда берут без проблем ибо текучка дикая. В первый день было обучение, ну как обучение 2 часа почитал всякие инструкции, а потом запрегли работать, ссылаясь на обучение. На следующий день "обучение" продолжилось. В итоге я так "обучался" 3 дня и их мне ясен пень не оплатили. Только потом узнал от других операторов, что их обучение проходило в кабинете за книжечками, все 3 дня. За это время их оформляли и только после этого они выходили работать. Но не это главное, а главное это штрафы!! В месяц у меня выходило штрафов на 1-2 рубля, можно сказать это средний показатель для оператора моего стажа.Пару раз в неделю ты то в одну коробку носки не доложишь, то в другую не тот размер положишь. Если не ошибаюсь 200 рублей за лишний товар и 300 за не доложенный. Потом их увеличили до 300 и 400 соответственно. какая компания такой и коллектив. Манагеры отдельная тема, везде какие-то сплетни, заговоры, по всюду кто-то на кого-то доносит. Но и среди операторов тоже были жополизы)) но все же в меньшей степени.Короче из плюсов: возьмут без опыта, если подлизаться, могут перевести на место по халявнее. Из минусов: столовая есть, но плати сам. Работаешь как раб. Летом на складе не продохнуть. Дикие штрафы.[/subject][city]Санкт-Петербург[/city]Отвратительная компания. Если есть выбор, не делайте его в пользу этих жидов.

[subject]В компании реально можно подниматься по карьерной лестнице, но этот подъём должен сопровождаться безнравственностью, стукачеством, скотским отношением к коллегам, чрезмерными амбициями, хамством ,наглостью. Это те качества ,которые приветствуются в современном мире. После трёх месяцев работы могут предоставить скидку на 30% и Вы дорогущие китайские тапки , которые развалятся через пару недель.[/subject][city]в Московской области[/city]Выгнали ,вынудив написать заявление по собственному желанию, осенью 2013 года, сразу нас четверых: двух девушек и двух парней ,в одно утро ,обвинив в том ,что мы сексом на работе занимались, хорошо хоть не групповым. Вообще нужно было в суд подавать ,но у нас ведь начальник всегда прав. А сейчас все устроились , случайно встретившись с болью вспоминаем то утро ,нужно было просто не трусить и давить этого гада малолетнего, нашего директора..

[subject]Все официально.[/subject][city]Хабаровск[/city]Если Вы тварь продажная, ябеда, стукач, жополиз, любишь стелиться перед руководством, жаловаться, обливать всех грязью, воровать, сплетничать, врать, (даже не знаю, что еще добавить) если по жизни нелюдь, до на должность руководителя Вас примут без сомнений. Плохие работники те, которые не пишут докладные. Хорошие руководители те, которые не выполняют план, но старательно пишут всем, про все и про всех. Оцените свои возможности в данной рвотной массе. Всем удачи.

[subject]если глубоко лизать - успех в кармане и не мешать воровать другим[/subject][city]Москва[/city]Просто хочу, рассказать об одном человеке, чтобы об этой твари вся компания знала (хотя и так знают) - ЕМУ ИМЯ: ДМИТРИЕВ ЕВГЕНИЙ ВАЛЕНТИНОВИЧ (директор департамента эксплуатации), ВОР, ПОДЛЕЦ, ЖОПОЛИЗ ФЕДОРОВА С.Е., БРОСИЛ ПЕРВУЮ СЕМЬЮ, В ПРОШЛОМ АЛКОГОЛИК, С ПОЗОРОМ БЫЛ ВЫГНАН ИЗ РЯДА КРУПНЫХ КОМПАНИЙ, НО "СПОРТМАСТЕР" ПОДОБРАЛ, РАБОТАЕТ И ВСЕМ ДОВОЛЕН! ГЛАВНОЕ, ЧТО СЕРГЕЙ ЕВГЕНЬЕВИЧ ДОВОЛЕН! ТАКОЙ ЖЕ ВОР! КУДА ТОЛЬКО ФАРТУШНЯК И СТРАХОВ СМОТРЯТ!!!!......видно денег лишних много.....НУ а "НЭКС" ФЕДОРОВ ОПЯТЬ "ПРИГРЕЛ", опять покупает по завышенной цене линолеум, деньги льются рекой .....но не в карман учредителей.....

[subject]Рядовые сотрудники на удивление хорошие, если бы ими кто-то руководил, с ними горы можно свернуть.[/subject][city]Санкт-Петербург[/city]Если вы студент и хотите подхалтурить, это неплохое место. Работа заключается в том, чтобы забить на себя побольше продаж. На Вашу компетентность никто не будет обращать внимание. Главный критерий для руководства, ваша сумма продаж и комплексность. А то что продавцы постоянно хамят покупателям, которые пришли за одной шапочкой для плаванья, это норма. Сама директор говорит, что нам такие покупатели не нужны!? На hh уже давно висит объявление о наборе администраторов, для такой категории соискателей могу сказать, не тратьте время. Вас пригласят в центральный офис, очень мило расскажут вполне адекватные условия, отправят к региональной управляющей, которая повторит все точь- в- точь, вы устроитесь. А дальше начнется самое интересное, вы обнаружите что вам врали от и до. И самое противное, что когда вы начнете задавать вопросы, вы много нового для себя узнаете.Надеюсь на то что мне лично неповезло, или магазин такой попался.

[subject]Положительное впечатление осталось только от девушки Марии (золотой вавилон)очень хорошо общалась .доброжелательно.[/subject][city]Москва[/city]Сначала. Дам что то типа рекомендации людям кто собирается на собеседование. Постарайтесь изначально поговорить без анкеты и сразу расставить приоритеты.если не сойдетесь то скажите досвидания и домой. Конкренто по анкете вопрос: вы что людей в фбс оформляете или что? В анкете ты должен выложить все свои данные от адреса и индекса телефона И так далее до данных о семье и их прописке? Каким образом это к работе относится тем более на стадии собеседования? Может я не пройду за то вам все свои данные оставлю.. Потом удивляемся почему звонят нам и впаривают хрень всякую и реклама окон и такси .. Потому что все акеты везле оставляем с данными. В анкете стоит неразлашение третим лицам со стороны спортмастера.. Вы ставите свои подписи но их подписи я не увидел в итоге если вам указывают что вы не подошли то вы идете домой а анкета с данными у них. Будьте тогда добры верните мне мою анкету.далее о собеседовании : все вопросы у них такие какие нужны им ну это от части понятно. Хотят выстроить ваш психологический портрет. Долго беседовали по поводу моего высшего и как работал и где. Почему ушел с последнего места.. Ладно тоже понятно интересно выяснить какой я человек конфликтный или нет ну И так далее. В прицнипе если опустить болтовню И так далее все сводится к тому что вам на собеседовании дают понять что готовы ли вы к ночным сменам готовы ли вы к графику выше нормы И так далее тоесть дают понять что если ты готов там жить то возможно тебе по адресу. Мое собеседование закончилось на том что я обозначил то что я хочу не лезть выше головы и выполнять свои функции но и со стороны работодателя хочу чтобы соблюдался мой график и зарплата нсли минимальная обещана 20 тыщ то это должно быть 20 тыщ а не штрафы бонусу и вся хрень после которой ой извените у вас всего лишь 13 вышло. И еще очень удивились почему я не хочу работать ночью. Люди вы совсем куку? Может не спать не есть еще? Сказал увы но это не нормально и на этом разошлись пожелав удачи.P.S если вы имеете деффект речи типа кортавите скорее всего вам путь закрыт ибо покупатель вас не поймет. Вы же с ним ьудете вести нескончаемый диалог. Если вы заметили когда сами ходите по магазинам первое что вы хотите чтобы к вас слету не подлетати добрый день могу я чем то вам помочь. Вывод такой что если у вас нет семьи . Вы робот и вам плевать на свои выходные , если вы готовы работать в любое время суток то вам наверное в спортмастере понравится должно . Пробуйте решайте сами. Читал отзывы до похода на собеседование ни чего лестного почти не вычитал кроме соблюдения каких то соц гарантий И так далее но все таки решил убедится сам . Убедился. Видимо во всех продажах. Просто такая система чтобы ты жил на работе и остального быть и не может. А про спортмастер.... Ребята те кто набирает сотрудников И так далее при всем уважении не хочу поливать ...компанию. Не поработав там и не оценив реально что то но все же скажу. Это все го лишь спортивная одежда и инвентарь а вы выбираете прям как в институт нии или на вакансии инженера испытателя. Такое ощущение что то невероятное там будет происходить. 30 лет назад скажи что продавец засмеют а щас как буд то мечта. Да я с дества не мечтал стать космонавтом И так далее я мечтал стать консультантом . Всем мир .

[subject]да все нормально!!!![/subject][city]Екатеринбург[/city]с приходом г-жи зориной в.в. только и слышно: заявление на стол....,уволить!!!! это ж как должны деньги затмевать глаза, чтобы людей смешивать с грязью и вообще их не замечать??????? Руководство, вы куда смотрите, когда таких самодурок на работу берете????? ведь весь интернет пестрит о ее прошлой работе в летуаль!!!!!!!! персонал магазинов работает теперь с 8 утра и никто эти 2 часа до открытия оплачивать не собрался!!!!!!а не нарушение ли это трудового кодекса РФ? а что будет дальше? с текучкой кадров боретесь,боретесь, сейчас вы ее получите сполна, нормальные люди при дурном руководстве не будут работать!!! очень жаль, мне нравится работа, но до москвы разве можно докричаться?

[subject]Зарплата офицальная, полный соц.пакет, индексация, дотация на питание, корпоративная скидка в Спортмастере и Остине. Научили всему с нуля. За хорошую работу повысили в в должности ( и ЗП) в первые полгода. В целом, если у тебя есть желание работать, тебе всячески помогают и поощряют.[/subject][city]Москва[/city]Работы много. Перепаботки (вечерами) не оплачиваются (но можно договориться выйти в выходной и взять день среди недели). При переходе внутри компании жесткие требования, ЗП не повысят, еще и испытательный срок назначат в полгода.

[subject]их нет. только соц. пакет[/subject][city]Москва[/city]Если вы хам, стукач, жополиз то вам прямая дорога в данную компанию здесь только таким дают денежные поощерения, карьерный рост. А если кто то будет более талантлив в руководстве или с другими положительными качествами то его обязательно куда не будь переведут по дальше или сделают так что бы уволился, а потом скажут что он не адекватен или выросла корона; без характеристики не останетесь. Если кого и надо уволить так это Каютину Анастасию все на неё жалуются, а она работает. Чьё она протеже? Усенбаева Чинара методами которыми работает вообще нет места на кассе. На своих плюёт, людей обманывает, а если кому то выпало счастье стать соперником. обязательно обольёт грязью и скажет так и было. Жополиз законченная. Ещё одно. Если вы не стали любимчиком Каютиной о карьерном подъёме можете забыть, хотя на самом деле она даже не админ зато зп. получает по ставке администратора. ЧЬЁ ОНА ПРОТЕЖЕ?

[subject]В данный момент не каких[/subject][city]Москва[/city]Если вы хам, стукач, жополиз то вам прямая дорога в данную компанию здесь только таким дают денежные поощерения, карьерный рост. А если кто то будет более талантлив в руководстве или с другими положительными качествами то его обязательно куда не будь переведут по дальше или сделают так что бы уволился, а потом скажут что он не адекватен или выросла корона; без характеристики не останетесь. Если кого и надо уволить так это Каютину Анастасию все на неё жалуются, а она работает. Чьё она протеже? Усенбаева Чинара методами которыми работает вообще нет места на кассе. На своих плюёт, людей обманывает, а если кому то выпало счастье стать соперником. обязательно обольёт грязью и скажет так и было. Жополиз законченная. Ещё одно. Если вы не стали любимчиком Каютиной о карьерном подъёме можете забыть, хотя на самом деле она даже не админ зато зп. получает по ставке администратора. ЧЬЁ ОНА ПРОТЕЖЕ?

[subject]все официально[/subject][city]Самара[/city]на собеседовании говорят зп 25000р на самом деле 19-20т, график 9часов но разные смены,на самом деле 10-12 часов,карьерный рост,на самом деле его нет.Да и вдобавок тараканы бегают,прямо на кассе,фуууу Если вдруг собрание в субботу в 8ч а ты выходная не еб...т ты должна быть. И еще нужно впаривать вторую и третью вещь на кассе хоть убейся

[subject]Хуйня[/subject][city]Москва[/city]Драл телок! Пиздил кеды! Пил пиво на работе! Пошли все в жопу

[subject]Увы,но почему то в стремных местах всегда работают хорошие люди[/subject][city]Москва[/city]Первое чтоотбило все желание там работать - это в 1й день как я вышла девочки в раздевалке плакали от "хорошей" зп...ужас!!!по 18 т.р.ну о чем это вобще?текучка...всем в пример ставят ирину кот якобы по 70тр получает!хрень!!!она просто караулит кассу чтобписануть все на себя,а остальные продавцы за 18тыс как полные дибилы обслуживают покупателей носят имм одежонку в примерочные,вот так....а еще надзиратель(старш смены) каждый час трясет тебя с продажами и другой х...ней

[subject]Их нет. Единственный плюс,это несколько человек со СМ-адекватный директор Сергеев,кладовщики,сервисмены,с кем можно найти общий язык.Несколько продавцов нормальных,на кассе есть хорошие люди.[/subject][city]Пенза[/city]-Полнейший долбое..изм в виде прихода на смену на 1 час раньше,и ухода на 0.5 1,5 часа позже.Это,естественно,не оплачивается. -Регулярно меняется график,смены. -Выходить разрешается в строго отведенное время,и если ты забыл,не успел купить себе поесть,проси об этом другого человека-продавца,чтобы он тебе что-нибудь купил так как он выходит за пределы магазина на перерыве.Выходить разрешается по одному челу (Конченый долбое...изм) -Это,скорее не минус,а просто смех,который многие могут принять за минус.Зазвездившиеся админы,которые думают что они центр вселенной.Видимо,в школе лохами и лохушками были.Был бы я менее воспитаннее,послал бы пару админов нах..й еще когда работал))))))А так понимаю что они простое чмо,и прикрывают только свои зады,мне их жалко даже как то))Они только и умеют требовать всякие глупости с продавцов,т.к. их самих раком за это ставят))Чаще бы ставили)) -Когда идешь кушать (обед) ты обязан одеть на себя бейдж что ты ешь,с надписью "обед"(Просто провал!!!!!!!!) -Доплаты за то что ты выносишь тренажеры,груши и пр. тяж. инвентарь никакой,даже если это не ты продал)))) -Почти все,95% продавцов ленятся,отлынивают от работы.Многие не убирают за собой. -55 р. за час времени-копейки.Было бы хотя бы 80р. -Обязан ВПАРИВАТЬ покупателям разное дерьмо,в виде не эффективных пропиток,китайских носков и пр.,иначе глупый UPT будет ниже плинтуса. -Я ушел за пару дней до инвантаризации,о чем не пожалел)))) -В "базарный" день должен продать на 100 тыс. -В целом унылая работа,подработка для студента,не более. Ни грамма не жалею что ушел с этой работы,сейчас у меня не офиц-но з/п почти 30 т.р.,я работаю в интересной сфере с хорошим коллективом. Всем удачи))))

[subject]Коллектив продавцов хороший. СПРК тоже девчонки хорошие, склад молодцом!Всегда поможет. Начальник отдела инвентарь Калужских Александр грамотный человек, профессионал в своем деле. Знает как управлять персоналом. Это единственный человек в руководстве, который адекватный. Зарплата во время.[/subject][city]Курск[/city]Начиная с Полянской Юли, Лабутиной Иры, Сухановской Оксаны и Лукьянченковой Наташи это те люди которые не умеют управлять персоналом. Вот отсюда все и идет недовольство всех продавцов, которые вынужденны работать и терпеть или увольняться. Перспективы есть, но с данным руководством нет шансов подняться по карьерной лестнице. т.к. за тебя все решают и тебя не спрашивают хочешь ты или нет. Хотите стать оцифрованным роботам самоубийцей! Тогда идите работать в спортмастер у них это очень хорошо получается убивать личность делая из нее мусор.

[subject]Коллектив продавцов хороший. СПРК тоже девчонки хорошие, склад молодцом!Всегда поможет. Начальник отдела инвентарь Калужских Александр грамотный человек, профессионал в своем деле. Знает как управлять персоналом. Это единственный человек в руководстве, который адекватный. Зарплата во время.[/subject][city]Москва[/city]Начиная с Полянской Юли, Лабутиной Иры, Сухановской Оксаны и Лукьянченковой Наташи это те люди которые не умеют управлять персоналом. Вот отсюда все и идет недовольство всех продавцов, которые вынужденны работать и терпеть или увольняться. Перспективы есть, но с данным руководством нет шансов подняться по карьерной лестнице. т.к. за тебя все решают и тебя не спрашивают хочешь ты или нет. Хотите стать оцифрованным роботам самоубийцей! Тогда идите работать в спортмастер у них это очень хорошо получается убивать личность делая из нее мусор.

[subject]Скидка 30% на товар магазина при лимите общей 40000р в год (за год можно с помощью скидки сэкономить если занимаетесь спортом ) - лично у меня одних лыж по 25.000-45.000 = 6 пар, притом что кроме лыж я еще и другими видами спорта профессионально занимаюсь Однако тут тоже подвох ( только на то что есть в магазине ) например "K?STLE RX" в магазине нет, товар специфически и шанс что он появиться с магазине и я смогу его купить с 30% скидкой примерно 1%) Поэтому придется сезон на rc4 worldcup sl men wcp докатывать... Ну и для фехтования + кендо ничего нету в ассортименте... Максимум что можно это лыжи средней категории Так что если вы хотите получать норм заплату + урвать с 30% скидкой воланты ( пример Volant COLORADO - одни из самых лучших лыж для ски-тур ) = то хрен вам... И еще скидка не суммируется со скидкой на товар если такая есть ( к примеру вы хотите что-то купить и на товар уже есть скидка магазина 10% = то вы все равно получите макс скидку 30% ( 10% магазин+20% от работы в магазине ) 10%+30% не будет[/subject][city]Нижний Новгород[/city]В вакансии указана з.п от 25.000 (то есть на руки это от 22+ минимум) После разговора с директором на собеседовании узнал что з.п на руки в магазине 17-18 ( то есть "грязными примерно 20 ) Хз куда 5000 девается, или же на сайтах вакансии у них просто "замануха" что бы народ приходил, или же кто-то часть зарплаты сотрудников себе в карман кладет Если собираетесь звонить или ехать на собеседование (заполнение анкеты) - лучше уточняйте по з.п - а то просто в "пустую скатаетесь" - а это минимум деньги на проезд, а самое главное потеря времени... Ну и само собеседование какое-то странное, в принципе вообще ничего не спрашивают, и пофиг на твой опыт работы и личные достижения = никому это не интересно...Вкратце описывают обязанности и называют зп ( которая намного меньше чем было обещано ) Для студентов без какого-либо опыта работы в принципе можно наверно поработать если не далеко от дома...

[subject]Известная контора, но такого не ожидал.[/subject][city]Москва[/city]Хотел устроиться на вакансию кладовщик, но после того как увидел официальную з/п (оклад 6.200) и мотивацию 70 руб. в час + 1% от продаж,желание пропало. Напомню, что минимальный оклад в Москве должен составлять не меньше 12.000 руб. Уважайте себя и свой труд!!!!!

[subject]Коллектив,[/subject][city]в Московской области[/city]Минусы все не перечислю, просто совет, туда дорога только ишакам! не вам ребята не вам!

[subject]положительно-обещают горы)))))))))))))[/subject][city]Москва[/city]после обучения-тесты и прак экзамен сдали на класс -вы нам не подходите))-ппц -время-деньги потерял((((((-а и кто захочет туда-ночные не оплачивают(хотя по ТК должны!!-100 р талон на обед))-поешьте там)))-пока на учёбе дают общагу-далеко-но не дай Бог вы сядете до этой общаги в их автобус-пока вы ученики-но общагу дали-вам штраф или вообще не возьмут на работу((((

[subject]Начальник отдела Мария отнеслась ко мне уважительно и с пониманием.[/subject][city]Москва[/city]Добрый вечер! Хочу с Вами поделиться о том как проходило мое собеседование с администратором Алексеем (представитель магазина "Спортмастер" по адресу Шоссе Энтузиастов). На собеседовании администратор явился на 15 минут позднее назначенного времени. При опросе не смог задать вопросы, косаемые вакансии кассира и скатился к банальным обсуждениям психологии человека. Его больше интересовало первое рабочее место по трудовой книжке, а не должность кассира, на которую я претендовала. Администратора больше всего волновала причина моего увольнения по первому месту работы в трудовой книжке, а не мой карьерный рост. Он высказывал недоверие к записям в трудовой книжке. Его не интересовали люди, претендующие на вакансию, сложилось впечатление, что человек хотел показать свой гонор и пафос относительно занимаемой должности.

[subject]ХЗ. Каждый определяет себе сам.[/subject][city]Москва[/city]ФРЦ в Новом Милете, в г. Железнодорожном - настоящее гетто для низкоквалифицированной рабочей силы. Отношение как к рабам. Операторов и грузчиков заставляют раздеваться до трусов при выходе со склада. Перекуры каждые два часа по 15 минут, а так все время на ногах. Пока пройдешь шмон контролеров и курить уж нет времени. Выйти с территории просто так тоже не удасться - не выпустят без увольнительной записки. Обед - полчаса. Опять же: пока шмон пройдешь, да очередь в столовой отстоишь, на принятие пищи остается минут 5-7. Да и столовая - говно. Грязно и невкусно. Правда есть дотация на питание - 100 р. Вот на эту сумму можешь себе набрать чего хочешь. Корпоративный транспорт - вонючие скотовозки. При посадке там реальное мясо идет. Нормативы безумные - 1000 коробов за смену. Ребята, пожалейте свою спину! Получают одинаково, что те, кто делает норму, что те, кто делает половину от нее. По деньгам: 25-30 штук при условии выработки часов(15 смен, по 12,5 часов) ну и не менее половины от нормы в смену. Но даже при таком раскладе текучка бешенная: люди приходят, отрабатывают 1-4 смены и увольняются. При увольнении постарайтесь дотянуть до получки, либо аванса, а то заплатят из расчета тех денег, что прописаны в вашем трудовом договоре, а это 7000. Куча штрафов, а еще там короба обрабатываются какой-то хуйней, которая вытягивает влагу из организма и вечно хочется пить, поэтому раздолбанные убитые кулеры напрямую соединены с трубами(Nestle или Bon Akva вас там никто поить не станет). Можете брать подработки, но больше "сороковника" вы все равно не заработаете (либо заработаете и сдохнете - случаи были), а если будете практиковать такое постоянно, то все заработанное оставите в центре мануальной терапии Дикуля. Карьерному росту подвержены единицы. Вообщем работать только, если закрыть глаза на все перечисленное выше, параллельно подыскивая что-то иное. Решать вам.

[subject]Очень понравилось работа в спортмастере. Проработал 4 дня, зато барахла вынес - носить не переносить. Спасибо бдительным охранникам.[/subject][city]Москва[/city]Коллективный дибилизм.

[subject]нет[/subject][city]Казань[/city]не вздумайте идти туда работать!!!!!админы лишённые ума люди,одни истерички и мальчики-которые в школах были лохами а тут в себя верить начали а в жизни на самом деле являются обычными лохами!директора ваще нелюди!казанский отдел кадров....без комментариев просто..сиди я сам открою!!!и это я без мата старался писать!короче если вы себя любите и уважаете даже не рассматривайте работу в СМ!

[subject]Был на собеседовании (на двух), предлагали хорошую должность в офисе с возможностью роста, белая зп, дмс, компенсация питания. До работы езды 15-20 минут на машине. Есть корп транспорт. Коллеги показались хорошими людьми. В отделе кадров приятные люди. Пошел бы туда работать если бы не...[/subject][city]в Московской области[/city]Но другая компания предложила лучше должность и больше компенсаций, но ездить на работу намного дольше. Я не пожалел.

[subject]???[/subject][city]в Московской области[/city]Кто работал или работает в г.Железнодорожный сотрудником склада, дайте отзыв пожалуйста! Думаю, устраиваться туда или нет. Сколько з/п чистыми на руки без учёта штрафов?? Какой график и правда что есть общага бесплат.? Сколько там человек в комнате ночует? Столовая, платная или бесплат., как оно? Реально с тараканами? Что в обязанности входит для мужика сотрудником склада? Не хотелось бы принимать товар. От ж/д станции Железнодорожная далеко место работы находится? Сколько по времени добираться и транспорт корпоративный или нет?

[subject]Бесплатное общежитие и все![/subject][city]Москва[/city]Сплошной кошмар, периодически приезжает полиция и без разговоров всю смену увозит в отдел ,чтобы проверить паспорта!И приезжают они обратно уже в час ночи! Что за вздор !?Как так можно делать?Кому то на следующий день работать!Гадюшник полный!!!

[subject]Не заметил[/subject][city]Москва[/city]Находятся у черта на рогах Сидят тесно Нет ни ДМС, ни каких-то особоых плюшек для сотрудников Договорились, что перезвонят, естественно никто не утрудился. А это элементарное уважение к человеку, который проделал к ним путь, а сидят, они, повторюсь, у черта на рогах.

[subject]Их нету[/subject][city]Москва[/city]Пошел устраиваться, один раз общался с администратором, дала добро, второй раз ездил общался с директором, дала добро, отправили в офис на тестирование, приехал, ни кто даже не был в курсе о том что кто то должен был явится к ним от магазина, прошел тестирование спустя час ожидания, сказали вы прошли, на след день мы вам перезвоним, прошло 2 дня, прошло 3 дня, я решил сам позвонить, не берет трубку админ, не берет трубку директор, прошло 3-4 дня, тоже самое и тут я дозвонился, сказали щас посмотрим по документам и перезвоним, снова в загас ушли люди, не могу снова дозвонится и тут ура,на 6 день все таки получилось, но мне заявляют что мол уже нашли человека.. Решайте сами, нужно ли тратить своё время на этих не пунктуальных идиотов, работающих там.